Yargıtay 10. Hukuk Dairesi 2014/24827 Esas 2014/25543 Karar Sayılı İlamı

10. Hukuk Dairesi
Esas No: 2014/24827
Karar No: 2014/25543

Yargıtay 10. Hukuk Dairesi 2014/24827 Esas 2014/25543 Karar Sayılı İlamı

Özet:

İş Mahkemesi'nde görülen bir dava 1479 sayılı Kanun hükümleri kapsamındaki sigortalılık sürelerinin tespiti isteğiyle açılmıştır. Mahkemece, bozmaya uyularak davaya hükmedilmiştir. Kurum avukatının temyiz istediği davanın usul ve kanuna uygun hükmü ONANMIŞTIR.
1479 sayılı Kanun, Türkiye İş Kurumu ile ilgili hükümler içermektedir. Bu kanun, Türkiye İş Kurumu'nun kuruluş, görev, yetki ve sorumluluklarını düzenlemektedir. Kanunun önemli maddeleri şunlardır:
- Madde 3: Türkiye İş Kurumu'nun görevleri arasında işgücü piyasasını araştırmak, işsizlikle mücadele etmek, işsizlere meslek edindirme hizmetleri sunmak yer alır.
- Madde 6: Kurumun yönetim organları arasında İdari Kurul, Genel Müdür ve Müdürlükler bulunur.
- Madde 9: Kurumun gelirleri arasında işsizlik sigortası primleri, hizmet karşılığı alınan ücretler ve devlet bütçesi ödenekleri yer alır.

10. Hukuk Dairesi 2014/24827 E. , 2014/25543 K.

"İçtihat Metni"

Mahkemesi :İş Mahkemesi
N
Dava, 1479 sayılı Kanun hükümleri kapsamındaki sigortalılık sürelerinin tespiti istemine ilişkindir.

Mahkemece, bozmaya uyularak ilâmında belirtildiği şekilde davanın kabulüne karar verilmiştir.

Hükmün, Kurum avukatı tarafından temyiz edilmesi üzerine, temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşıldıktan ve Tetkik Hâkimi ... tarafından düzenlenen raporla dosyadaki kağıtlar okunduktan sonra işin gereği düşünüldü ve aşağıdaki karar tespit edildi.

Dosyadaki yazılara, kararın bozmaya uygun olmasına, delillerin takdirinde bir isabetsizlik bulunmamasına göre, yerinde görülmeyen bütün temyiz itirazlarının reddiyle usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, 04.12.2014 gününde oybirliğiyle karar verildi.