Yargıtay 22. Hukuk Dairesi 2012/16300 Esas 2013/5463 Karar Sayılı İlamı

22. Hukuk Dairesi
Esas No: 2012/16300
Karar No: 2013/5463

Yargıtay 22. Hukuk Dairesi 2012/16300 Esas 2013/5463 Karar Sayılı İlamı

Özet:

Davacı işçi, kıdem, ihbar tazminatı, fazla çalışma, genel tatil, asgari geçim indirimi ve ücret alacağının ödetilmesi için davalı işverene dava açmıştır. İş Mahkemesi, davacının isteğini kısmen kabul etmiştir. Davalı işveren avukatının temyiz başvurusu üzerine Yargıtay 22. Hukuk Dairesi tarafından yapılan incelemede, dosyadaki delillerin ve kanuni sebeplerin yeterli olduğu, takdir edilen hükmün usul ve kanuna uygun olduğu sonucuna varılmıştır. Bu nedenle tüm temyiz itirazlarının reddedilerek, yerel mahkeme kararının onanması kararı verilmiştir. Temyiz gideri temyiz eden tarafından karşılanacaktır.
Kararda geçen kanun maddeleri: İş Kanunu'nun 13., 17., 19., 20., 22., 23., 24., 32., 33., 41., 49., 50. ve 55. maddeleri.

22. Hukuk Dairesi 2012/16300 E. , 2013/5463 K.

"İçtihat Metni"

MAHKEMESİ :İş Mahkemesi

İHBAR OLUNAN :

DAVA : Davacı, kıdem, ihbar tazminatı, fazla çalışma, genel tatil, asgari geçim indirimi, ücret alacağının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:

Y A R G I T A Y K A R A R I

Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine göre, yerinde bulunmayan bütün temyiz itirazlarının reddi ile usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine, 15.03.2013 gününde oybirliği ile karar verildi.