Mahkemesi : Asliye Hukuk Mahkemesi
(İş Mahkemesi Sıfatıyla)
Dava Türü : Alacak

Taraflar arasında görülen dava sonucunda verilen hükmün, Yargıtayca incelenmesi davalı vekili tarafından istenilmekle, temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşıldı. Dosya incelendi, gereği görüşüldü:
1-Dosyadaki yazılara, hükmün Dairemizce de benimsenmiş bulunan yasal ve hukuksal gerekçeleriyle dayandığı maddi delillere ve özellikle bu delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine göre, davalının aşağıdaki bendin kapsamı dışındaki temyiz itirazlarının reddine
2-Davacı, davalı işyerinde temizlik işçisi olarak çalışırken iş akdini emekli olmak suretiyle feshettiğinden bahisle kıdem tazminatı ile bazı işçilik alacaklarının hüküm altına alınmasını istemiştir.
Davalı, davacının emekli olmak suretiyle iş akdini kendisinin feshettiğini, haklarının ödendiğini hiçbir alacağı olmadığını savunarak, davanın reddini talep etmiştir.
Mahkemece, davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir.
Davacının hak edişlerinin ödenip ödenmediği konularında taraflar arasında uyuşmazlık bulunmaktadır.
Somut olayda, kamu kurumu olan davalı Belediye Başkanlığı dosyaya ikramiye ve ilave tediye alacaklarının ödenmesi için yapılan tahakkuk belgelerini sunmuştur. Ancak dosya içinde tahakkuk eden alacakların ödendiğine dair belgeler getirtilmemiştir. Bilirkişilerce bu tahakkukların ödendiğinin anlaşılamadığı kabulü ile hesaplama yapılmış olup, mahkemece de bu raporlara itibarla hüküm kurulmuştur. Ancak bir kamu kurumu olan davalını tahakkuk ettirdiği alacakların ödenip ödenmediğini davacının maaşını aldığı banka şubesinden hesap ekstresi getirtilip karşılaştırılarak ödeme yapılıp yapılmadığı belirlenmeli, ödeme varsa bunlar dışlanmalı ve alacak hesabı buna göre yapılmalıdır.

O halde davalı vekilinin bu yönleri amaçlayan temyiz itirazları kabul edilmeli ve karar bozulmalıdır.
SONUÇ: Temyiz olunan kararın, yukarıda yazılı nedenle BOZULMASINA, peşin alınan temyiz harcının istek halinde davalıya iadesine, 22.06.2015 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.