Yargıtay 22. Hukuk Dairesi 2011/161 Esas 2011/1157 Karar Sayılı İlamı

22. Hukuk Dairesi
Esas No: 2011/161
Karar No: 2011/1157

Yargıtay 22. Hukuk Dairesi 2011/161 Esas 2011/1157 Karar Sayılı İlamı

Özet:

Davacı işçi, işveren tarafından feshedilen işine geri dönme ve işe iade davası açmıştır. Yerel mahkeme, talebi kısmen kabul etmiştir. Karara yapılan temyiz başvurusu sonrasında Yargıtay, deliller ve kanuni sebepler doğrultusunda kararın doğru olduğunu belirterek temyiz itirazlarını reddetmiş ve yerel mahkeme kararını onamıştır.
Kanun Maddeleri:
- İş Kanunu Madde 18: İşveren, iş sözleşmesini ancak işçinin ağır kusuru veya geçerli bir nedene dayanarak feshedebilir.
- İş Kanunu Madde 21: İşçi, haksız fesih hallerinde işe iade davası açabilir.

(Kapatılan)22. Hukuk Dairesi 2011/161 E. , 2011/1157 K.

"İçtihat Metni"

MAHKEMESİ :İş Mahkemesi

DAVA : Davacı, feshin geçersizliğine ve işe iadesine karar verilmesini istemiştir.
Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla,
dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:

Y A R G I T A Y K A R A R I

Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine göre, yerinde bulunmayan bütün temyiz itirazlarının reddi ile usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine, 26/09/2011 gününde oybirliği ile karar verildi.