Özet:

Yüksek Mahkeme, bir çiftlikte çalışan işçilerin çalışma saatleri konusunda yapılan itirazın reddedilmesine karar verdi. Mahkeme, işverenin çalışma saatlerini belirleme yetkisine sahip olduğunu ve işçilerin de çalışma saatlerine uymak zorunda olduklarını vurguladı. Ayrıca Mahkeme, işçilerin çalışma saatleri ile ilgili konularda itirazlarını yapabilecekleri kurumsal bir mekanizmanın var olduğunu da belirtti.
Kararda geçen kanun maddeleri:
- İş Kanunu madde 63: İşveren, işyerinde çalışacak işçilerin çalışma saatlerini belirleyebilir.
- İş Kanunu madde 64: İşçiler, işverenin belirlediği çalışma saatlerine uymakla yükümlüdür.
- İş Kanunu madde 105: İşçilerin çalışma saatleri ile ilgili itirazlarını yapabilecekleri resmi bir mekanizma olması gerekmektedir.