Yargıtay 7. Hukuk Dairesi 2013/26786 Esas 2014/6597 Karar Sayılı İlamı
Esas No: 2013/26786
Karar No: 2014/6597
Karar Tarihi: 24.03.2014
Yargıtay 7. Hukuk Dairesi 2013/26786 Esas 2014/6597 Karar Sayılı İlamı
Özet:
Davacı, davalı işyerinde garson olarak çalıştığını ancak fazla çalışmalarının karşılığının ödenmemesi nedeniyle iş akdini haklı nedenle feshettiğini ve kıdem tazminatı ile bazı işçilik alacaklarının ödetilmesini istemiştir. Davalı, davacının başka bir işe girmek için işyerinden istifa ettiğini kıdem tazminatı talep edemeyeceğini savunarak, davanın reddini talep etmiştir. Mahkeme, davacının fazla mesai alacağı çıkması nedeniyle işçinin haklı nedenle feshettiği gerekçesiyle davanın kısmen kabulüne karar vermiştir. Ancak davalı vekili, 13.02.2013 tarihli ıslah dilekçesinin 26.02.2013 tarihinde kendisine tebliği üzerine 04.03.2013 tarihinde ıslaha karşı zamanaşımı savunmasında bulunmuş ancak yanlış dosya numarası kullanmıştır. Mahkemece zamanaşımı savunması süresinde kabul edilmeyerek hüküm kurulmuştur. Bu nedenle davalı vekilinin temyiz itirazları kabul edilmiş ve karar bozulmuştur.Kanun Maddeleri:
İş Kanunu Madde 25
İş Kanunu Madde 27
İş Kanunu Madde 17/4
Hukuk Muhakemeleri Kanunu Madde 128/1
