Abaküs Yazılım
22. Hukuk Dairesi
Esas No: 2017/9306
Karar No: 2018/39
Karar Tarihi: 15.01.2018

Yargıtay 22. Hukuk Dairesi 2017/9306 Esas 2018/39 Karar Sayılı İlamı

Özet:


Davacı işçinin iş sözleşmesi kısmi kıdem tazminatı ödenerek feshedilmiş ancak işçilik alacakları ödenmemiştir. Davacı kıdem ve ihbar tazminatı alacaklarını talep ederek dava açmış, davalı işveren ise davanın kötü niyetli açıldığını savunmuştur. Mahkeme davalı işveren tarafından yapılan ödemeleri dikkate alarak davacının taleplerinin karşılandığını ve davanın esası hakkında karar verilmesine yer olmadığına hükmetmiştir. Davacı tarafından yapılan temyiz itirazları reddedilmiştir. Ancak, Yargıtay tarafından yapılan incelemede mahsup işleminin hatalı olduğu tespit edilmiştir. Buna göre, davalı işverenin ödediği tutar kıdem tazminatını karşılamış ancak bakiye ihbar tazminatı alacağı kalmıştır. Kanun maddeleri: İş Kanunu madde 17, 21, 22, 23 ve 25.
22. Hukuk Dairesi         2017/9306 E.  ,  2018/39 K.

    "İçtihat Metni"

    MAHKEMESİ :İş Mahkemesi

    Taraflar arasında görülen dava sonucunda verilen kararın, temyizen incelenmesi davacı vekili tarafından istenilmekle, temyiz talebinin süresinde olduğu anlaşıldı. Dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:

    Y A R G I T A Y K A R A R I

    Davacı vekili, müvekkili işçinin iş sözleşmesinin işverence kısmi kıdem tazminatı ödemesi yapılarak feshedildiğini, işçilik alacaklarının ödenmediğini ileri sürerek, kıdem ve ihbar tazminatı alacaklarının hüküm altına alınmasını talep etmiştir.
    Davalı vekili, davacıyla ödemenin taksitle yapılacağı konusunda anlaştıklarını belirterek kötüniyetli açılan davanın reddini savunmuştur.
    Mahkemece, toplanan deliller ve bilirkişi raporuna dayanılarak, davalı işveren tarafından davacının banka hesabına yapılan ödemeler nazara alındığında; davalı tarafça ödenen tutarın toplam 9.145,26 TL olduğu anlaşılmıştır. Bilirkişi raporuyla hesaplanan şekilde davacının kıdem tazminatı alacağı brüt 7.984,03 TL, ihbar tazminatı alacağı brüt 3.087,28 TL"dir. Ancak davacı taraf dava dilekçesi ile, kıdem tazminatı alacağından brüt 5.650,00 TL"sini talep etmiştir. İhbar tazminatı talebini ise ıslah ile brüt 3.087,28 TL"ye çıkartmıştır. Dolayısıyla davacının talebi, toplam brüt 8.737,28 TL olup davalı tarafça dava tarihinden sonra yatırılan 7.500,00 TL net ödeme ile karşılanmış olduğundan dava konusuz kalmış bulunmakla davanın esası hakkında karar verilmesine yer olmadığına karar verilmiştir.
    Kararı, davacı vekili temyiz etmiştir.
    1-Dosyadaki yazılara toplanan delillerle kararın dayandığı kanuni gerektirici sebeplere göre, davacının aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan temyiz itirazları yerinde değildir.
    2-Somut uyuşmazlıkta, davacı kısmen kıdem tazminat ödemesi yapıldığını beyanla 5.650.00 TL kıdem ve 1.800.00 TL ihbar tazminatı talebiyle kısmi dava açmış, işverence taksitle yapılan ödemelerin öncelikle kıdem tazminatından mahsup edildiği ve bakiye 2.143.44 kıdem tazminatı ve 3.087.28 ihbar tazminatı hesaplanan 17.04.2014 tarihli bilirkişi raporuna göre 05.05.2014 tarihli ıslah dilekçesiyle ihbar tazminatına yönelik talebini 1.143.44 TL arttırarak 3.087.28 TL sına yükseltmiştir.
    Mahkemece davacının kıdem tazminatına yönelik talebini ıslah etmediği ve dava tarihinden sonra yapılan 7.500.00 TL net ödemenin talebi karşıladığına dair gerekçesi de talep edilen 5.650.00 TL kıdem tazminatının net tutarı 5.607.12 TL ve raporda hesaplandığı üzere ihbar tazminatı net 2.600.76 TL olduğundan toplam 8.207.88 TL"ye tekabül eder ki 7.500.00 TL ödemeyle karşılandığına dair mahsup işlemi hatalı olmuştur.
    Bilirkişi raporuyla hesaplanan şekilde davacının kıdem tazminatı alacağı brüt 7.984,03 TL (7.9723.43 net), ihbar tazminatı alacağı brüt 3.087,28 TL ( 2.600,76 TL net)"dir. Davalı işverence yapılan davadan önceki ödeme de dahil toplam ödeme 9.153.97 TL dir. Kıdem ve ihbar tazminatı toplam net tutar 10.524.19 TL olup ödenen 9.153.97 TL mahsup edildiğinde kıdem tazminatı ödenmiş ve bakiye 1.370.22 net TL (1.846.69 TL brüt) ihbar tazminatı alacağının kaldığı anlaşılmıştır.
    Hatalı mahsup işlemi ile yazılı şekilde hüküm kurulması hatalıdır.
    SONUÇ: Temyiz olunan kararın yukarıda yazılı sebeplerden BOZULMASINA, peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine, 15.01.2018 tarihinde oybirliği ile karar verildi.

    Sayın kullanıcılarımız, siteden kaldırılmasını istediğiniz karar için veya isim düzeltmeleri için bilgi@abakusyazilim.com.tr adresine mail göndererek bildirimde bulunabilirsiniz.

    Son Eklenen İçtihatlar   AYM Kararları   Danıştay Kararları   Uyuşmazlık M. Kararları   Ceza Genel Kurulu Kararları   1. Ceza Dairesi Kararları   2. Ceza Dairesi Kararları   3. Ceza Dairesi Kararları   4. Ceza Dairesi Kararları   5. Ceza Dairesi Kararları   6. Ceza Dairesi Kararları   7. Ceza Dairesi Kararları   8. Ceza Dairesi Kararları   9. Ceza Dairesi Kararları   10. Ceza Dairesi Kararları   11. Ceza Dairesi Kararları   12. Ceza Dairesi Kararları   13. Ceza Dairesi Kararları   14. Ceza Dairesi Kararları   15. Ceza Dairesi Kararları   16. Ceza Dairesi Kararları   17. Ceza Dairesi Kararları   18. Ceza Dairesi Kararları   19. Ceza Dairesi Kararları   20. Ceza Dairesi Kararları   21. Ceza Dairesi Kararları   22. Ceza Dairesi Kararları   23. Ceza Dairesi Kararları   Hukuk Genel Kurulu Kararları   1. Hukuk Dairesi Kararları   2. Hukuk Dairesi Kararları   3. Hukuk Dairesi Kararları   4. Hukuk Dairesi Kararları   5. Hukuk Dairesi Kararları   6. Hukuk Dairesi Kararları   7. Hukuk Dairesi Kararları   8. Hukuk Dairesi Kararları   9. Hukuk Dairesi Kararları   10. Hukuk Dairesi Kararları   11. Hukuk Dairesi Kararları   12. Hukuk Dairesi Kararları   13. Hukuk Dairesi Kararları   14. Hukuk Dairesi Kararları   15. Hukuk Dairesi Kararları   16. Hukuk Dairesi Kararları   17. Hukuk Dairesi Kararları   18. Hukuk Dairesi Kararları   19. Hukuk Dairesi Kararları   20. Hukuk Dairesi Kararları   21. Hukuk Dairesi Kararları   22. Hukuk Dairesi Kararları   23. Hukuk Dairesi Kararları   BAM Hukuk M. Kararları   Yerel Mah. Kararları  


    Avukat Web Sitesi