17. Ceza Dairesi Esas No: 2019/4391 Karar No: 2019/14939 Karar Tarihi: 28.11.2019
Hırsızlık - iş yeri dokunulmazlığının ihlali - Yargıtay 17. Ceza Dairesi 2019/4391 Esas 2019/14939 Karar Sayılı İlamı
Özet:
Mahkeme kararında, bir kişinin hırsızlık ve iş yeri dokunulmazlığının ihlali suçlarından mahkumiyete karar verildiği belirtiliyor. Ancak, iş yeri dokunulmazlığının birden fazla kişi tarafından ihlal edildiği için TCK'nın ilgili madde uygulanmamış. Anayasa Mahkemesi'nin iptal kararları, infaz aşamasında gözetilebileceği için bozma nedeni yapılması gerekiyor mu, kararda bu konuda bir açıklama yapılmamış. Sanığın temyiz nedenleri reddedilmiş ve hükümlerin usul ve kanuna uygun olduğu için onanmıştır. Kanun maddeleri 5237 sayılı TCK'nın 119/1-c maddesi, 53. madde (1) numaralı fıkrasının (b) bendi.
17. Ceza Dairesi 2019/4391 E. , 2019/14939 K.
"İçtihat Metni"
MAHKEMESİ :Asliye Ceza Mahkemesi SUÇLAR : Hırsızlık, iş yeri dokunulmazlığının ihlali HÜKÜM : Mahkumiyet
Yerel mahkemece sanık hakkında hırsızlık ve iş yeri dokunulmazlığının ihlali suçlarından verilen hükümler temyiz edilmekle, başvurunun süresi ve kararların niteliği ile suçların tarihine göre dosya görüşüldü: İş yeri dokunulmazlığının ihlali suçunun birden fazla kişi tarafından işlendiği sabit olmakla 5237 sayılı TCK"nun 119/1-c maddesinin uygulanmaması, aleyhe temyiz olmadığından, Anayasa Mahkemesinin hükümden sonra 24/11/2015 gün ve 29542 sayılı Resmi Gazete"de yayımlanan 08/10/2015 tarih, 2014/140 Esas ve 2015/85 sayılı kararı ile TCK"nun 53. maddesinin (1) numaralı fıkrasının (b) bendine yönelik olarak vermiş olduğu iptal kararları kapsam ve içerik itibarıyla infaz aşamasında mahallinde gözetilebileceğinden, bozma nedeni yapılmamıştır. Dosya ve duruşma tutanakları içeriğine, toplanıp karar yerinde incelenerek tartışılan hukuken geçerli ve elverişli kanıtlara, gerekçeye ve hâkim’in takdirine göre, sanık ...‘un temyiz nedenleri yerinde görülmemiş olduğundan reddiyle, eleştiri dışında diğer yönleri usul ve kanuna uygun bulunan hükümlerin tebliğnameye aykırı olarak ONANMASINA, 28.11.2019 tarihinde oy birliğiyle karar verildi.