Abaküs Yazılım
23. Hukuk Dairesi
Esas No: 2019/2366
Karar No: 2021/227
Karar Tarihi: 26.01.2021

Yargıtay 23. Hukuk Dairesi 2019/2366 Esas 2021/227 Karar Sayılı İlamı

Özet:


Davacının, müvekkili ile davalı arasındaki hizmet alım sözleşmeleri kapsamında çalıştırılan işçilerin kıdem tazminatı alacaklarıyla ilgili olarak davalıdan 402.005,79 TL ödenen tutarı faiziyle birlikte talep ettiği ancak mahkemece kısmen kabul edildiği belirtilmiştir. Ancak, iş hukuku mevzuatına göre yüklenici ve işveren işçiye karşı işçilik alacaklarından müteselsilen sorumlu tutulurken, kıdem tazminatı ödemelerinden kimin sorumlu olduğuna ilişkin açık bir düzenleme bulunmadığından işçinin iş akdinin kıdem tazminatını gerektirir şekilde sona ermesi halinde işçinin kıdem tazminatı davalıdan istenebileceği ve işverenin yükleniciden sözleşme kapsamında ödediği kıdem tazminatını talep edebileceği belirtilmiştir. Bu çerçevede, davalıya rücu talebi uygun bulunmadığından karar bozulmuştur. Kararda, 6552 sayılı torba yasa ile değiştirilen 4857 sayılı Kanun'un 112. maddesi de açıklanmıştır.
23. Hukuk Dairesi         2019/2366 E.  ,  2021/227 K.

    "İçtihat Metni"

    MAHKEMESİ : Bursa Bölge Adliye Mahkemesi 7. Hukuk Dairesi

    Taraflar arasındaki alacak davasının yapılan yargılaması sonunda ilamda yazılı nedenlerden dolayı davanın esastan reddine yönelik verilen hükmün süresi içinde taraf vekillerince temyiz edilmesi üzerine dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü.
    - K A R A R -
    Davacı vekili, müvekkili ile davalı arasında hizmet alım sözleşmeleri bulunduğunu, sözleşme kapsamında belirlenen sayı ve nitelikte işçi çalıştırıldığını, çalıştırılan bu işçilerin çalıştıkları süre gereğince kıdem tazminatı alacak haklarının doğduğunu, 6552 sayılı Kanun"un 8. maddesi ile yapılan değişiklik uyarınca yüklenici tarafından çalıştırılan işçilerin doğacak kıdem tazminatlarından idarenin sorumlu olduğunu, müvekkilinin firmaya başvuran 57 işçinin kıdem tazminatlarını ödediğini, toplam 402.005,79 TL ödeme yaptıklarını ileri sürerek işçilere ödenen 402,005,79 TL’nin reeskont avans faizi ile birlikte davalıdan tahsiline karar verilmesini talep ve dava etmiştir.
    Davalı vekili, davacının taleplerinin haksız ve hukuki dayanaktan yoksun olduğunu, 4734 sayılı Kamu İhale Kanunu"nun 78/3 maddesi gereği davacı firmanın yapmış olduğu işin, personel çalıştırmasına dayalı olmayan ihale olduğunu, 6552 sayılı torba yasaı ile 4857 sayılı Kanun"un 112. maddesine eklenen fıkralar, gerekçe ve çıkartılan yönetmeliklere göre, davacı tarafın bu düzenlemelerden faydalanarak personele ödemiş olduğu kıdem tazminatlarını talep etme hakkı olmadığını, davacı şirketin kendi personeline karşı yasal yükümlülüklerini yerine getirmesinin sorumluluğunun müvekkiline yüklenemeyeceğini savunarak davanın reddine karar verilmesini talep etmiştir.
    Mahkemece, davacı tarafından ödenen kıdem tazminatlarından tarafların yarı yarıya sorumlu olduğu gerekçesiyle davanın kısmen kabulüne dair verilen karara yönelik taraf vekillerinin istinaf başvurusunun Bursa Bölge Adliye Mahkemesi 7.Hukuk Dairesince 6552 sayılı Kanun ile değiştirilen 4857 sayılı Kanun"un 112. maddesi ve taraflar arasındaki sözleşme hükümlerinde işçilere yapılacak kıdem tazminatı ödemelerinden kimin sorumlu olacağına ilişkin açık bir düzenleme bulunmadığı ve İlk derece mahkemesi kararının usul ve esas yönünden hukuka uygun olduğu gerekçesiyle HMK."nın 353/(1)-b.1 maddesi gereğince taraf vekillerinin istinaf başvurusunun esastan reddine karar verilmiştir.
    Kararı, taraf vekilleri temyiz etmiştir.
    1- Dava dosyası içerisindeki bilgi ve belgelere, mahkeme kararının gerekçesinde dayanılan delillerin tartışılıp, değerlendirilmesinde usul ve yasaya aykırı bir yön bulunmamasına ve delillerin takdirinde bir isabetsizlik bulunmamasına göre, davacı vekilinin tüm, davalı vekilinin aşağıdaki bent dışındaki sair temyiz itirazlarının reddine karar vermek gerekmiştir.
    2-Dava; hizmet alım sözleşmesi kapsamında davalı iş yerinde çalışan davacı işçileri için ödenen ücret içinde yer alan kıdem tazminatlarının sözleşmenin feshedilmesi sonrası davacı tarafından işçilere ödenmesi üzerine iadesi talebine ilişkin rücu davasıdır.
    İş hukuku mevzuatına göre yüklenici ve işveren işçiye karşı işçilik alacaklarından müteselsilen sorumludurlar. Ancak işçinin yüklenici işçisi olması nedeniyle işçilik alacaklarından hizmet sözleşmesi kapsamında nihai olarak yüklenici sorumludur.
    Sözleşme hükümlerine göre ücret içinde yer alan kıdem ve ihbar tazminatı ile sair işçi alacaklarının işçiye ait olduğu, işçiye ödenmediği takdirde sözleşme ilişkisinin sona ermesiyle yüklenicinin bu miktar kadar sebepsiz zenginleşeceği izahtan varestedir.
    Davacıya ödenen bedelin içinde işçiye ödenecek kıdem tazminatı da vardır. İşçiye ödenecek kıdem tazminatından yüklenici (davacı) ve işveren (davalı) birlikte sorumlu oldukları için işçinin iş akdinin kıdem tazminatını gerektirir şekilde sona ermesi halinde (emeklilik dahil) işçinin kıdem tazminatı davalıdan istenebilecektir. Böyle bir halde işveren (davalı) yükleniciden (davacı) sözleşme kapsamında ödediği kıdem tazminatını talep edebilecektir.
    İşçilik alacakları karşılığının, davacı tarafından işçilere ödenmesi nedeniyle davalıdan rücuen talep edilmesi de yukarıda belirtilen gerekçeler doğrultusunda hukuka ve sözleşme hükümlerine uygun bulunmadığından davanın reddine karar verilmesi gerekirken yazılı gerekçeyle davanın kısmen kabulüne karar verilmesi doğru olmamış kararın bozulması gerekmiştir.
    SONUÇ: Yukarıda (1) numaralı bentte açıklanan nedenle davacı vekilinin tüm, davalı vekilinin sair temyiz itirazlarının reddine, (2) numaralı bentte açıklanan nedenlerle davalı vekilinin temyiz itirazlarının kabulü ile Bursa Bölge Adliye Mahkemesi 7.Hukuk Dairesinin kararının davalı yararına BOZULMASINA, dosyanın HMK"nın 373/2. maddesi hükmü uyarınca Bölge Adliye Mahkemesi"ne gönderilmesine, davalıdan peşin alınan harcın istek halinde iadesine, aşağıda yazılı harcın temyiz eden davacıdan alınmasına, 26.01.2021 tarihinde oy birliğiyle karar verildi.

    Sayın kullanıcılarımız, siteden kaldırılmasını istediğiniz karar için veya isim düzeltmeleri için bilgi@abakusyazilim.com.tr adresine mail göndererek bildirimde bulunabilirsiniz.

    Son Eklenen İçtihatlar   AYM Kararları   Danıştay Kararları   Uyuşmazlık M. Kararları   Ceza Genel Kurulu Kararları   1. Ceza Dairesi Kararları   2. Ceza Dairesi Kararları   3. Ceza Dairesi Kararları   4. Ceza Dairesi Kararları   5. Ceza Dairesi Kararları   6. Ceza Dairesi Kararları   7. Ceza Dairesi Kararları   8. Ceza Dairesi Kararları   9. Ceza Dairesi Kararları   10. Ceza Dairesi Kararları   11. Ceza Dairesi Kararları   12. Ceza Dairesi Kararları   13. Ceza Dairesi Kararları   14. Ceza Dairesi Kararları   15. Ceza Dairesi Kararları   16. Ceza Dairesi Kararları   17. Ceza Dairesi Kararları   18. Ceza Dairesi Kararları   19. Ceza Dairesi Kararları   20. Ceza Dairesi Kararları   21. Ceza Dairesi Kararları   22. Ceza Dairesi Kararları   23. Ceza Dairesi Kararları   Hukuk Genel Kurulu Kararları   1. Hukuk Dairesi Kararları   2. Hukuk Dairesi Kararları   3. Hukuk Dairesi Kararları   4. Hukuk Dairesi Kararları   5. Hukuk Dairesi Kararları   6. Hukuk Dairesi Kararları   7. Hukuk Dairesi Kararları   8. Hukuk Dairesi Kararları   9. Hukuk Dairesi Kararları   10. Hukuk Dairesi Kararları   11. Hukuk Dairesi Kararları   12. Hukuk Dairesi Kararları   13. Hukuk Dairesi Kararları   14. Hukuk Dairesi Kararları   15. Hukuk Dairesi Kararları   16. Hukuk Dairesi Kararları   17. Hukuk Dairesi Kararları   18. Hukuk Dairesi Kararları   19. Hukuk Dairesi Kararları   20. Hukuk Dairesi Kararları   21. Hukuk Dairesi Kararları   22. Hukuk Dairesi Kararları   23. Hukuk Dairesi Kararları   BAM Hukuk M. Kararları   Yerel Mah. Kararları  


    Avukat Web Sitesi