Yukarıda tarih ve numarası yazılı mahkeme kararının müddeti içinde temyizen tetkiki alacaklı Yapı Kredi Bankası tarafından istenmesi üzerine bu işle ilgili dosya mahallinden daireye gönderilmiş olup, dava dosyası için Tetkik Hakimi tarafından  düzenlenen rapor dinlendikten ve dosya içerisindeki tüm belgeler okunup incelendikten sonra işin gereği görüşülüp düşünüldü :
4857 Sayılı İş Kanunu"nun 35.maddesine göre işçinin almakta olduğu aylık ücretinin ancak 1/4"ü haczedilebilir. Aylığın üzerinde haciz bulunması halinde, sonraki haciz sıraya konulur ve önceki haczin kesintisi bittikten sonra  kesintiye başlanır.
  Borçlunun mahkemeye başvurusu, maaşın tamamı üzerine haciz konulması kararının iptali ile hacizlerin sıraya konularak maaşının 1/4 ünün haczi dışındaki haciz kararlarının iptalini   istemiş ,mahkemece temyiz konusu takip dosyası ile ilgili 5510 Sayılı Yasa"nın 93.maddesi gereğince  şikayetin kabulüne karar verilmiştir.
     Alacaklının talebi üzerine borçlunun işyerinden almakta olduğu maaşının 1/4"ünün haczi ile maaş dışında her türlü ikramiye  ve tazminat alacaklarının  tamamı ile işten ayrılması halinde ödenecek tazminat-ikramiyelerinin borç miktarı kadarının haczine karar verildiğinin iş yerine bildirildiği ve iş yerinden gelen cevapta borçlunun Eskişehir Osmangazi Üniversitesi Rektörlüğü hizmet işinde çalıştığını ve borçlunun almakta olduğu maaşın 1/4"ünün Ekim 2011 döneminden  başlamak üzere  takip eden ayın 20"sine kadar dosyaya yatırılacağının bildirildiği  anlaşılmıştır.
        İcra takip dosyası incelendiğinde; haciz tarihi itibariyle borçlu E. A."un Eskişehir Osmangazi Üniversitesi Rektörlüğü  hizmet işinde çalıştığı, emekli olmadığı ve iş yerinden gelen yazı cevabına göre maaşının 1/4 üne haciz konulduğu  görülmüştür.
   Bu durumda mahkemece Eskişehir 3.İcra Müdürülüğü"nün 2011/6849 Esas sayılı  icra dosyasına ilişkin maaş haczine yönelik şikâyetin reddi gerekirken yazılı şekilde hüküm tesisi isabetsizdir.
SONUÇ  : Alacaklı Yapı Kredi Bankası"nın  temyiz itirazlarının kabulü ile mahkeme kararının yukarıda yazılı nedenlerle İİK 366 ve HUMK’nun 428. maddeleri uyarınca (BOZULMASINA), ilamın tebliğinden itibaren 10 gün içinde karar düzeltme yolu açık olmak üzere, 16/10/2012 gününde oybirliğiyle karar verildi.