İşyeri dokunulmazlığının ihlali - Yargıtay 18. Ceza Dairesi 2016/5174 Esas 2018/7516 Karar Sayılı İlamı

18. Ceza Dairesi
Esas No: 2016/5174
Karar No: 2018/7516
Karar Tarihi: 16.05.2018

İşyeri dokunulmazlığının ihlali - Yargıtay 18. Ceza Dairesi 2016/5174 Esas 2018/7516 Karar Sayılı İlamı

Özet:

Sanıkların iş yeri dokunulmazlığının ihlali suçundan mahkumiyetine karar verilmiştir. Mahkeme, sanıkların suçu işlediğine dair kanıtların yeterli olduğunu ve suçun kanunun öngördüğü şekilde işlendiğini belirtmiştir. Sanıkların savunmaları da reddedilmiştir. Kararda, suçun işlenme tarihi, mahkeme süreci ve cezaların kanuni olması gibi detaylar vurgulanmıştır.
Kanun Maddeleri:
- İşyeri dokunulmazlığının ihlali suçu: Türk Ceza Kanunu (TCK) 117. maddesi
- Mahkeme kararına göre uygulanan cezalar: TCK 117/2, TCK 53/1-a

18. Ceza Dairesi 2016/5174 E. , 2018/7516 K.

"İçtihat Metni"

MAHKEMESİ :Asliye Ceza Mahkemesi
SUÇLAR : İşyeri dokunulmazlığının ihlali
HÜKÜMLER : Mahkumiyet

KARAR

Yerel Mahkemece verilen hükümler temyiz edilmekle, başvurunun süresi, kararın niteliği ve suç tarihine göre dosya görüşüldü:
Temyiz isteğinin reddi nedenleri bulunmadığından işin esasına geçildi.
Vicdani kanının oluştuğu duruşma sürecini yansıtan tutanaklar, belgeler ve gerekçe içeriğine göre yapılan incelemede,
Sanıklara yükletilen iş yeri dokunulmazlığının ihlâli eylemleriyle ulaşılan çözümü haklı kılıcı zorunlu öğelerinin ve bu eylemlerin sanıklar tarafından işlendiğinin Kanuna uygun olarak yürütülen duruşma sonucu saptandığı, bütün kanıtlarla aşamalarda ileri sürülen iddia ve savunmaların temyiz denetimini sağlayacak biçimde ve eksiksiz sergilendiği, özleri değiştirilmeksizin tartışıldığı, vicdani kanının kesin, tutarlı ve çelişmeyen verilere dayandırıldığı,
Eylemlerin doğru olarak nitelendirildiği ve Kanunda öngörülen suç tipine uyduğu,
Cezaların kanuni bağlamda uygulandığı,
Anlaşıldığından, sanıklar ... ve ...’un ileri sürdüğü nedenler yerinde görülmemiş olmakla, tebliğnamedeki isteme uygun olarak, TEMYİZ DAVASININ ESASTAN REDDİYLE HÜKÜMLERİN ONANMASINA, 16.05.2018 tarihinde oy birliğiyle karar verildi.