Yargıtay 21. Hukuk Dairesi 2014/25048 Esas 2015/7406 Karar Sayılı İlamı

MAHKEMESİ :İş Mahkemesi

Davacı, davalılardan işverene ait işyerinde geçen çalışmalarının tespitine sigorta primlerinin net maaşı üzerinden yatırılmasına karar verilmesini istemiştir.
Mahkeme ilamında belirtildiği şekilde, isteğin kabulüne karar vermiştir.
Hükmün davalılar vekillerince temyiz edilmesi üzerine temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşıldıktan ve Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen raporla dosyadaki kağıtlar okunduktan sonra işin gereği düşünüldü ve aşağıdaki karar tesbit edildi.

K A R A R



1-Dosyadaki yazılara, toplanan delillere, hükmün dayandığı gerektirici nedenlere göre davalıların aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan temyiz itirazlarının reddine,
2-Dava, davacının 01.02.2010 - 20.08.2010 tarihleri arasında davalı işverene ait iş yerinde geçen ve Kuruma bildirilmeyen sigortalı çalışmalarının tespiti istemine ilişkindir.
Mahkemece, davanın kabulü ile hükümde yazılı şekilde karar verilmiştir.
Somut olayda; davacının bildirilmeyen çalışmaları ile ilgili hüküm kurulurken 01.02.2010 - 30.06.2010 arasındaki çalışmaları 150 olmasına rağmen 180 gün olarak hüküm kurulduğu görülmüştür.
Bu şekilde fazla çalışmaya hükmetmek suretiyle yazılı şekilde karar verilmiş olması usul ve yasaya aykırı olup bozma nedenidir.
Ne var ki, bu yanlışlığın giderilmesi yeniden yargılama yapmayı gerektirmediğinden hüküm bozulmamalı, HUMK’un 438/7. maddesi uyarınca hüküm bozulmamalı hatalı kısım düzeltilmek suretiyle onanmalıdır.

SONUÇ: Yukarıda açıklanan nedenlerle, hüküm fıkrasının 1. bendindeki “01.02.2010 - 30.06.2010 arası 180 gün, günlük 24,30 TL” ibaresindeki “180” sayısının silinerek yerine “150” sayısının yazılmasına hükmün bu düzeltilmiş şekli ile ONANMASINA, temyiz harcının istek halinde temyiz eden davalılardan.... Tekstil Turizm İnşaat Taah.Ve Gıda San.Tic.Ltd.Şti"ye iadesine
07.04.2015 gününde oybirliğiyle karar verildi.