İş ve çalışma hürriyetinin ihlali - Yargıtay 18. Ceza Dairesi 2019/11330 Esas 2020/7452 Karar Sayılı İlamı

18. Ceza Dairesi
Esas No: 2019/11330
Karar No: 2020/7452
Karar Tarihi: 16.06.2020

İş ve çalışma hürriyetinin ihlali - Yargıtay 18. Ceza Dairesi 2019/11330 Esas 2020/7452 Karar Sayılı İlamı

Özet:

Sanıklar turizm şirketi işleten mağdurlara tehdit ve saldırıda bulundukları için iş ve çalışma hürriyetinin ihlali suçundan yargılanmıştır. Yerel mahkeme sanıklar hakkında düşme kararı vermiştir. Ancak temyiz sonucunda işin esasına geçilerek, iş ve çalışma hürriyetinin ihlali suçunun şikayete bağlı olmadığı gözetilmeden düşme kararı verildiği tespit edilmiştir. Ayrıca, suçun uzlaşma kapsamına alınması nedeniyle sanıkların hukuki durumunun yargılama aşamasında yeniden değerlendirilmesi gerektiği belirtilmiştir. Kabule göre ise, sanıkların şikayetten vazgeçip vazgeçmediklerinin belirlenmesi gerektiği ancak eksik inceleme ve yetersiz gerekçe ile düşme kararı verildiği belirtilmiştir. Sonuç olarak, hükümlerin bozulması ve dosyanın esas/hüküm mahkemesine gönderilmesi kararı verilmiştir. Kanun maddeleri ise şöyledir: TCK'nın 117/1, 119/1-c ve 73/6. Kanunlar ise 5237 sayılı TCK ve 7188 ve 6763 sayılı kanunlardır.

18. Ceza Dairesi 2019/11330 E. , 2020/7452 K.

"İçtihat Metni"

MAHKEMESİ :Asliye Ceza Mahkemesi
SUÇ : İş ve çalışma hürriyetinin ihlali
HÜKÜMLER : Düşme

KARAR

Yerel Mahkemece verilen hükümler temyiz edilmekle, başvurunun süresi ve kararın niteliği ile suç tarihine göre dosya görüşüldü:
Temyiz isteğinin reddi nedenleri bulunmadığından işin esasına geçildi.
Vicdani kanının oluştuğu duruşma sürecini yansıtan tutanaklar, belgeler ve gerekçe içeriğine göre yapılan incelemede, başkaca nedenler yerinde görülmemiştir.
Ancak;
1- Sanıkların kiralama işi yaptıkları, mağdurların turizm şirketinde aynı zamanda turistlere bisiklet kiralama işini yapmalarını istemeyen sanıkların mağdurların işyerine giderek tehdit edip saldırmaları şeklinde gelişen olayda, 5237 sayılı TCK"nın 117/1, 119/1-c maddelerinde düzenlenen iş ve çalışma hürriyetinin ihlali suçunu oluşturduğu ve bu suçun soruşturma ve kovuşturmasının şikayete bağlı olmadığı gözetilmeden, şikayetten vazgeçme nedeniyle düşme kararı verilmesi,
2- Hükümden sonra 24/10/2019 tarihinde yürürlüğe giren, 7188 sayılı Kanun"un 26. maddesi ile değişik CMK"nın 253. maddesi uyarınca, temyiz incelemesine konu ve TCK’nın 117/1, 119/1-c maddesinde tanımı yapılan iş ve çalışma hürriyetinin ihlali suçunun uzlaşma kapsamına alınması karşısında, 6763 sayılı Kanunun 35. maddesi ile değişik CMK"nın 254. maddesi uyarınca aynı Kanunun 253. maddesinde belirtilen esas ve usûle göre gereğince iş ve çalışma hürriyetinin ihlali suçundan uzlaştırma işlemleri yerine getirilip sonucuna göre sanıkların hukuki durumunun yeniden değerlendirilmesinde zorunluluk bulunması,
3- Kabule göre de; mağdurların 13/01/2015 tarihli celsede sanıklar hakkındaki şikayetlerinden vazgeçmeleri ve iş ve çalışma hürriyetinin ihlali suçunun soruşturulması ve kovuşturulmasının şikayete bağlı olması karşısında, 5237 sayılı TCK’nın 73/6. maddesi gereğince sanıklar ... ve ...’ın şikayetten vazgeçmeyi kabul edip etmedikleri sorularak sonucuna göre karar verilmesi gerekirken, eksik inceleme ve yetersiz gerekçe ile düşme kararı verilmesi,
Kanuna aykırı ve O Yer Cumhuriyet Savcısı’nın temyiz nedenleri yerinde görüldüğünden tebliğnameye uygun olarak, HÜKÜMLERİN BOZULMASINA, yargılamanın bozma öncesi aşamadan başlayarak sürdürülüp sonuçlandırılmak üzere dosyanın esas/hüküm mahkemesine gönderilmesine, 16/06/2020 tarihinde oy birliğiyle karar verildi.