Yargıtay 22. Hukuk Dairesi 2016/32120 Esas 2017/543 Karar Sayılı İlamı

22. Hukuk Dairesi
Esas No: 2016/32120
Karar No: 2017/543
Karar Tarihi: 19.01.2017

Yargıtay 22. Hukuk Dairesi 2016/32120 Esas 2017/543 Karar Sayılı İlamı

Özet:

Davalı kuruma dilekçe sunarak işten çıkarıldığını iddia eden davacının, Bakanlık Başkanlığına gönderilen müzekkere yazısında istenilen dilekçenin onaylı örneğinin dosyaya eklenerek gönderilmesi için dosyanın mahkemesine geri çevrilmesine karar verildiğini belirten 22. Hukuk Dairesi 2016/32120 E. ve 2017/543 K. sayılı kararında, iş kanunu maddeleri olan ış Kanunu Madde 17, İş Kanunu Madde 20 ve İş Kanunu Madde 22'ye atıfta bulunulmuştur. İşçilerin işten çıkarılma şartlarının detaylı olarak açıklandığı bu kanun maddeleri, iş hukuku açısından oldukça önemlidir.

22. Hukuk Dairesi 2016/32120 E. , 2017/543 K.

"İçtihat Metni"

MAHKEMESİ :Asliye Hukuk Mahkemesi
Y A R G I T A Y K A R A R I

Dosya içeriğine göre; dava dilekçesi ekinde bulunan ve davacıya hitaben yazıldığı anlaşılan ...02.12.2015 tarihli yazısı içeriğinde, davacının davalı kuruma 01.12.2015 tarihinde dilekçe sunduğu ve dilekçesi içeriğinde 15.10.2015 tarihinde işten çıkarıldığını ifade ettiği belirtilmekle, davalı ... Başkanlığına müzekkere yazılarak 02.12.2015 tarih 784 sayılı yazıları içeriğinde ilgi tutulan ve davacı tarafından sunulduğu belirtilen 01.12.2015 tarihli dilekçenin onaylı örneğinin istenilmesi ve evrakın dosyaya eklenerek gönderilmesi için dosyanın mahkemesine GERİ ÇEVRİLMESİNE, 19.01.2017 gününde oybirliğiyle karar verildi.