Yargıtay - Görevi kötüye kullanmak - Yargıtay 5. Ceza Dairesi 2013/2571 Esas 2014/6571 Karar Sayılı İlamı

5. Ceza Dairesi
Esas No: 2013/2571
Karar No: 2014/6571
Karar Tarihi: 12.06.2014

Görevi kötüye kullanmak - Yargıtay 5. Ceza Dairesi 2013/2571 Esas 2014/6571 Karar Sayılı İlamı

Özet:

Ceyhan 1. Sulh Ceza Mahkemesi tarafından verilen bir karara göre, Tarım Kredi Kooperatifleri ve Birlikleri Kanunu'nda özel bir düzenleme olmaması nedeniyle tarım kredi kooperatifleri yönetim kurulu üyeleri ve çalışanlarının cezai sorumlulukları Kooperatifler Kanunu'nun 62/3. maddesi uyarınca belirleniyor. Yönetim kurulu üyeleri ve çalışanlarının kooperatife ait para, mal ve belgeler üzerinde işledikleri suçlardan kamu görevlisi gibi cezalandırılabilecekleri belirtiliyor. Ancak, suç tarihinde söz konusu eylemler nedeniyle Kamu Görevlileri Etik Kurulu tarafından idari para cezası uygulanabileceği ve zamanaşımı süresinin gerçekleştiği belirtiliyor. Kararda, 1163 sayılı Kanun, 1581 sayılı Kanun, 5326 sayılı Kanun, 5236 sayılı Kanun, 1412 sayılı CMUK, ve 321-322. maddeleri gibi kanun maddeleri geçiyor.

5. Ceza Dairesi 2013/2571 E. , 2014/6571 K.

"İçtihat Metni"

Tebliğname No : 4 - 2011/32783
MAHKEMESİ : Ceyhan 1. Sulh Ceza Mahkemesi
TARİHİ : 16/07/2010
NUMARASI : 2010/59 Esas, 2010/804 Karar
SUÇ : Görevi kötüye kullanmak

İlk derece mahkemesince verilen hükümler temyiz edilmekle dosya incelenerek, gereği düşünüldü:
1581 sayılı Tarım Kredi Kooperatifleri ve Birlikleri Kanununda, tarım kredi kooperatifleri yönetim kurulu üyeleri ve çalışanlarının cezai sorumluluklarıyla ilgili özel bir düzenleme bulunmaması nedeniyle 1163 sayılı Kooperatifler Kanununun 62/3. maddesinin uygulanması gerekeceği, anılan hükme göre ise tarım kredi kooperatifi yönetim kurulu üyeleri ve çalışanlarının kooperatife ait para, mal ve belgeler üzerinde işledikleri suçlardan dolayı kamu görevlisi gibi cezalandırılabilecekleri, bu kapsamda olmayan eylemleri nedeniyle kamu görevlisi sayılamayacakları ve onlar gibi cezalandırılamayacakları, suç tarihinde K. Tarım Kredi Kooperatifinde müdür, müdür yardımcısı ve memur olarak görev yapan sanıkların, Ceyhan İcra Müdürlüğünün 2007/786 talimat sayılı dosyası kapsamında verilen maaş haczi kararı uyarınca kooperatif çalışanı M. A."ın maaşından kesinti yapılması için gönderilen müzekkerelerin gereğini yerine getirmemeleri biçiminde gerçekleştiği iddia olunan eylemlerinin sübutu halinde ancak 5326 sayılı Kabahatler Kanunun 32. maddesinde düzenlenen "emre aykırı davranış" kabahatini oluşturacağı, bu kabahat için uygulanabilecek idari para cezasının miktarına göre de suç tarihi ile inceleme günü arasında 5326 sayılı Yasanın 20/2-c maddesinde öngörülen 3 yıllık zamanaşımı süresinin gerçekleştiği saptanmış ve sanıklar müdafiinin temyiz itirazları bu itibarla yerinde görülmüş olduğundan hükümlerin bu sebepten dolayı 5320 sayılı Yasanın 8/1. maddesi de gözetilerek 1412 sayılı CMUK"nın 321. maddesi uyarınca BOZULMASINA, ancak aynı Kanunun 322. maddesi uyarınca bu hususta yeniden yargılama yapılmaksızın bir karar verilmesi mümkün görüldüğünden gerçekleşen zamanaşımı nedeniyle 5236 sayılı Kanunun 20. maddesi gereğince sanıklar hakkında İDARİ PARA CEZASI VERİLMESİNE YER OLMADIĞINA, 12/06/2014 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.