MAHKEMESİ :İş Mahkemesi

Y A R G I T A Y K A R A R I

Yargıtay Büyük Genel Kurulu"nun dairelerin iş bölümüne ilişkin 23.01.2020 tarihli ve 2020/1 sayılı kararı, 28.01.2020 tarihli ve 31022 sayılı Resmi Gazete"de yayımlanarak 01.02.2020 tarihinde yürürlüğe girmiştir. Danıştay Kanunu ile Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair 6723 sayılı Kanun 23.07.2016 tarih ve 29779 sayılı Resmi Gazete"de yayımlanarak aynı tarihte yürürlüğe girmiştir.
Yargıtay (Kapatılan) 22. Hukuk Dairesi"nin bozma kararı öncesinde davacı iş kazasından kaynaklanan maddi ve manevi tazminat talebi ile birlikte işçilik alacaklarının ödenmesine ilişkin talepte bulunmuş, bozma ilamında her iki dava için izlenecek yöntem ve dikkate alınacak kıstasların farklı olduğu belirtilerek davaların tefrik edilmesine karar verilmesi gerektiği belirtilmiştir. Mahkemece bozma kararma uyulmuş ve işçilik alacaklarına ilişkin dava tefrik edilerek başka bir esasa kaydedilmiş ve iş bu esas üzerinden iş kazasından kaynaklanan maddi ve manevi tazminat istemi hakkında yargılama yapılarak hüküm kurulmuştur.
Mahkemece işçilik alacaklarına ilişkin talebin tefriki ile başka bir esasa kaydı üzerine iş bu dosyada taraflar arasındaki uyuşmazlığın iş kazası nedeniyle uğranılan maddi ve manevi zararların giderilmesi istemi olduğu dikkate alındığında Yargıtay Birinci Başkanlık Kurulu kararı uyarınca belirgin şekilde Dairemizin işbölümü alanı içine girmemekte, Yargıtay (Kapatılan) 21. Hukuk Dairesinin görev alanı içerisine girmektedir. Yargıtay 1. Başkanlık Kurulunun 07.07.2020 tarihli ve 173 sayılı kararı ile ise, Yargıtay (Kapatılan) 21. Hukuk Dairesi"nin 02.09.2020 tarihinden itibaren geçerli olmak üzere kapatılmasına ve işlerinin Yargıtay 10. Hukuk Dairesi"ne devredilmesine karar verilmiştir.
Ancak dosyada Yargıtay (Kapatılan) 22. Hukuk Dairesi"nin bozma ilamından önce Hukuk İşbölümü İnceleme Kurulu tarafından verilen görevlilik kararı bulunduğundan dosya görevli daireye gönderilememektedir. Bu sebeple görevli dairenin belirlenmesi için dosyanın maddi hata talebi ile Hukuk İşbölümü İnceleme Kurulu"na gönderilmesine karar verilmiştir.
SONUÇ: Taraflar arasındaki uyuşmazlığın niteliğine, Yargıtay Büyük Genel Kurulunun anılan kararı ve Danıştay Kanunu ile Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına Dair 6723 sayılı Kanun"un 10. maddesine göre dosyanın Yargıtay 10. Hukuk Dairesine ait olduğu düşünüldüğünden, bu hususta karar verilmek üzere dosyanın HUKUK İŞBÖLÜMÜ İNCELEME KURULUNA GÖNDERİLMESİNE, 17.03.2021 tarihinde oybirliği ile karar verildi.