5. Ceza Dairesi Esas No: 2013/5126 Karar No: 2014/10252 Karar Tarihi: 30.10.2014
Görevi yaptırmamak için direnme - Yargıtay 5. Ceza Dairesi 2013/5126 Esas 2014/10252 Karar Sayılı İlamı
5. Ceza Dairesi 2013/5126 E. , 2014/10252 K.
"İçtihat Metni"
Tebliğname No : 4 - 2011/51428 MAHKEMESİ : Adana 7. Asliye Ceza Mahkemesi TARİHİ : 02/11/2010 NUMARASI : 2010/695 Esas, 2010/647 Karar SUÇ : Görevi yaptırmamak için direnme
Mahalli mahkemece verilen hüküm temyiz edilmekle dosya incelenerek, gereği düşünüldü: Yapılan yargılamaya, toplanıp karar yerinde gösterilen delillere, mahkemenin soruşturma sonuçlarına uygun olarak oluşan kanaat ve takdirine, incelenen dosya içeriğine göre yerinde görülmeyen sair temyiz itirazlarının reddine, Ancak; Tüm dosya kapsamına göre sanığın suç tarihinde pazar yerinde akrabalarıyla arasında çıkan kavga sırasında olaya müdahale için gelen müşteki polis memurlarını basit tıbbi müdahaleyle giderilebilecek şekilde yaralaması biçiminde gerçekleştiği anlaşılan olayda, 5237 sayılı TCK"nın 3. maddesindeki “Suç işleyen kişi hakkında işlenen fiilin ağırlığıyla orantılı ceza ve güvenlik tedbirine hükmolunur” şeklindeki düzenleme ile aynı Kanunun 61/1-a maddesinde yedi bent halinde sayılan cezanın belirlenmesi ve bireyselleştirilmesine yönelik ölçütler birlikte değerlendirilerek temel cezanın alt sınırdan makul bir oranda uzaklaşılarak belirlenmesi gerektiği, olayda bıçak kullanılması ve zincirleme suç hükümleri yönünden ayrıca arttırımlar uygulandığı gözetilmeden, hak ve orantılılık kurallarına aykırı olacak şekilde takdirde hataya düşülerek “şikayetçilerde meydana gelen yaralanmanın niteliği, suçun işleniş biçimi, fiilin özellikleri, kastın ağırlığı ve yoğunluğu” biçimindeki oluşa uygun düşmeyen gerekçelerle alt sınırdan çok fazla uzaklaşılmak suretiyle fazla ceza tayini, Kanuna aykırı, sanık müdafiinin temyiz itirazları bu itibarla yerinde görülmüş olduğundan hükmün 5320 sayılı Kanunun 8/1. maddesi de gözetilerek CMUK"nın 321. maddesi uyarınca BOZULMASINA, 30/10/2014 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.