Yargıtay 21. Hukuk Dairesi 2006/4811 Esas 2006/7926 Karar Sayılı İlamı

Abaküs Yazılım
21. Hukuk Dairesi
Esas No: 2006/4811
Karar No: 2006/7926
Karar Tarihi: 11.07.2006

Yargıtay 21. Hukuk Dairesi 2006/4811 Esas 2006/7926 Karar Sayılı İlamı

21. Hukuk Dairesi         2006/4811 E.  ,  2006/7926 K.

    "İçtihat Metni"

    Mahkemesi     : Kadıköy İş Mahkemesi
    Tarih               : 15.11.2005
    No                   : 268-911  

    Davacı Kurum hastanesinde tedavi görürken bahçede geçirdiği trafik  kazası sonucu  yaralanmasından dolayı maddi ve manevi tazminatın ödetilmesine, arar verilmesini istemiştir.
    Mahkeme ilamında belirtildiği şekilde, isteğin  kabulüne karar vermiştir.
    Hükmün davalılardan kurum vekili tarafından temyiz edilmesi üzerine temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşıldıktan  ve Tetkik Hakimi   tarafından düzenlenen raporla dosyadaki kağıtlar okunduktan sonra işin gereği düşünüldü ve aşağıdaki karar tesbit edildi.
    Dava, SSK Göztepe Hastahanesinde özel güvenlik görevlisi olarak çalıştığı anlaşılan davalı E.S.’nın acil servis önünde duran ve anahtarı üzerinde bulunan davalı kuruma ait ...plakalı ambulansın yerini değiştirmek istediği sırada aracın kontrolünü kaybederek, tedavi amacı ile hastanede bulunan ve  havalanmak için çıktığı hastahane bahçesinde oturmakta olan davacıya çarpması ile sonuçlanan trafik kazası nedeniyle davacının uğramış olduğu maddi ve manevi zararının giderilmesi istemine ilişkindir.
    Mahkemece  istemin kısmen kabulüne karar verilmiştir.
    Dava nitelikçe,  2918 sayılı Karayolları Trafik Kanunu 106. maddesi gereği  işletenin ve işleten çalışanının haksız eylemine dayandığından, davanın yasal dayanağı belirgin olarak Borçlar Kanununun 55. maddesidir. Başka bir anlatımla, uyuşmazlık 506 Sayılı Yasadan kaynaklanmadığı gibi, 5521 Sayılı Yasanın 1.maddesinde öngördüğü koşullar somut olayda oluşmadığından 1475 Sayılı Yasadan da kaynaklanmadığı açıktır.Hal böyle olunca, uyuşmazlığın çözüm yerinin, Sosyal Sigortalar Kanununun 134 ve 5521 sayılı yasanın 1.maddesi gereğince İş Mahkemesi olmayıp miktara göre, Sulh veya Asliye Hukuk Mahkemesi olduğu açık-seçiktir.Yargıtay Hukuk Genel Kurulunun 26.02.2003 gün 2003/21-95Esas ve 2003/113 Karar sayılı kararları da bu doğrultudadır.
    Mahkemece bu maddi ve hukuki olgular göz önünde tutulmaksızın dava dilekçesinin görev yönünden reddine karar vermek gerekirken yazılı şekilde hüküm kurulması usul ve yasaya aykırı olup bozma nedenidir.
    O halde davalı SSK Başkanlığı’nın bu yönleri amaçlayan temyiz itirazları kabul edilmeli ve hüküm bozulmalıdır.
    SONUÇ:Hükmün yukarıda açıklanan nedenlerle BOZULMASINA, bozma nedenine göre davalının diğer temyiz itirazlarının incelenmesine şimdilik yer olmadığına  11.07.2006 gününde oybirliğiyle karar verildi.

    Bu web sitesi, sisteminin bir üyesidir.