Hakaret - Yargıtay 2. Ceza Dairesi 2011/27237 Esas 2013/7219 Karar Sayılı İlamı

2. Ceza Dairesi
Esas No: 2011/27237
Karar No: 2013/7219
Karar Tarihi: 04.04.2013

Hakaret - Yargıtay 2. Ceza Dairesi 2011/27237 Esas 2013/7219 Karar Sayılı İlamı

Özet:

2011/27237 E. , 2013/7219 K. tarihli 2. Ceza Dairesi kararında, bir kamu görevlisine karşı görevi nedeniyle hakaret suçu işleyen sanığın cezası hapis veya adli para cezası biçiminde verilebileceği belirtilerek, mahkemece verilen cezanın seçiminde yasal ve yeterli gerekçelerin gösterilmesi gerektiği vurgulanmıştır. Ancak bu durumun kararda yeterince açıklanmadığı, dolayısıyla kararın bozulması gerektiği sonucuna varılmıştır. Kararda, suçun işlendiği 5237 sayılı TCK’nın 125/1 maddesi üzerinde durularak, hapis veya adli para cezası seçenekleri arasında kalan cezanın belirlenmesinde yasal ve yeterli gerekçelerin gösterilmesi zorunluluğu vurgulanmıştır. Karara göre, sanığa verilen cezanın alt ve üst sınırları arasında yasal ve yeterli gerekçeler de gösterilmemiştir. Bu nedenle, kararın öncesinde verilen cezanın ve sonuçlarının ağırlaştırılamayacağı da hatırlatılarak, karar bozulmuştur.
Kanun Maddeleri: 5237 sayılı Türk Ceza Kanunu'nun 125/1 ve 3-a maddeleri. Ayrıca, 5320 sayılı Ceza Muhakemesi Kanunu'nun 8/1 maddesi ve 1412 sayılı CMUK'nun 326/son maddesi de belirtilmiştir.

2. Ceza Dairesi 2011/27237 E. , 2013/7219 K.

"İçtihat Metni"

Tebliğname No : 2 - 2009/163536
MAHKEMESİ : Trabzon 1. Sulh Ceza Mahkemesi
TARİHİ : 14/04/2009
NUMARASI : 2009/146 (E) ve 2009/209 (K)
SUÇ : Hakaret

Dosya incelenerek gereği düşünüldü;
Dosya içeriğine göre diğer temyiz itirazları yerinde görülmemiştir. Ancak,
Ceza yasasında, hapis cezası ile adli para cezasının seçenekli yaptırım olarak öngörüldüğü durumlarda mahkemece, öncelikle hapis ya da adli para cezasının neden seçildiğine ilişkin yasal ve yeterli gerekçe gösterilmeli, daha sonra ise alt ve üst sınırları arasında yasal ve yeterli gerekçe gösterilerek temel ceza belirlenmelidir.
Somut olayda sanığa yüklenen suç kamu görevlisine karşı görevinden dolayı hakaret suçu olup, hakaret suçunun düzenlendiği 5237 sayılı TCK .nun 125/1 maddesinde, hapis ve adli para cezası biçimindeki seçenekli yaptırım aynı maddenin 3-a fıkrasında yer alan görevliye hakaret suçunu da kapsadığından, kamu görevlisine karşı hakaret suçundan, seçenekli yaptırımlardan neden hapis ya da adli para cezasına hükmedildiğinin yasal ve yeterli gerekçesi gösterilip, daha sonra hükmedilen hapis ya da adli para cezasının alt ve üst sınırı arasında temel cezanın belirlenmesinde yasal ve yeterli gerekçenin gösterilmesi gerekirken, yalnızca hapis cezasının alt ve üst sınırı arasında temel cezanın belirlenmesine ilişkin gerekçe gösterilmesi,
Bozmayı gerektirmiş, sanık müdafiinin temyiz itirazları bu itibarla yerinde görüldüğünden, hükmün bu sebeplerden dolayı BOZULMASINA, 5320 sayılı Yasanın 8/1 maddesi yollamasıyla 1412 sayılı CMUK.nun 326/son maddesi uyarınca yeni hüküm kurulurken bozma öncesi hükmolunan yaptırımın (cezanın) ve sonuçlarının ağırlaştırılamayacağı kuralının gözetilmesine, 04.04.2013 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.