Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2015/12667 Esas 2015/18296 Karar Sayılı İlamı

MAHKEMESİ : İŞ MAHKEMESİ
DAVA : Davacı, kıdem tazminatı, ihbar tazminatı ile fazla mesai ücreti, ücret alacağı, yıllık izin ücreti ve resmi tatil ücreti alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Yerel mahkemece, davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir.
Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:

Y A R G I T A Y K A R A R I

Karara dayanak bilirkişi raporundan hüküm altına alınan miktarların net olduğunun anlaşılması karşısında Mahkemece bozma ilamında açıkça belirtilmesine rağmen hükmedilen miktarların net mi yoksa brüt mü olduğunun hüküm fıkrasına yazılmaması sonuca etkili görülmemiştir.
Dosyadaki bilgi ve belgelere göre, bozma ilamına uyulması sonucu yapılan yargılama ve kanunî gerektirici sebeplerde ve delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine göre, davalının yerinde görülmeyen tüm temyiz itirazlarının reddi ile kararın ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine, 20/05/2015 gününde oybirliği ile karar verildi.