Mahkemesi :İş Mahkemesi


Dava, isteğe bağlı Bağ-Kur hizmeti tespiti ile yaşlılık aylığı istemine ilişkindir.
Mahkemece, uyulan bozma ilamı sonrasında davanın kabulüne karar verilmiştir.
Hükmün, davalı Kurum vekili tarafından temyiz edilmesi üzerine, temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşıldıktan ve Tetkik Hâkimi ... tarafından düzenlenen raporla dosyadaki kâğıtlar okunduktan sonra işin gereği düşünüldü ve aşağıdaki karar tespit edildi.
Dosyanın incelenmesinde, mahkemece uyulan bozma ilamında, ihtilaflı dönem açısından davacının prim ödemelerinin isteğe bağlı sigortalılık olarak karşıladığı süre davalı kurumdan sorularak o sürenin isteğe bağlı sigortalılık süresi olarak kabulü ile 1479 sayılı Kanunun Geçici 10. maddesi uyarınca yaşlılık aylığı şartları irdelendikten sonra, elde edilecek sonuca göre hüküm verilmesi gerektiği belirtilmiş, mahkemece bozma ilamı sonrası, davacının yapmış olduğu prim ödemeleri sorulmak suretiyle cevabi yazıya göre hüküm kurulduğu, ne var ki, davacının bu sürede yapmış olduğu zorunlu prim ödemelerinin karşılık geldiği isteğe bağlı sigortalılık süresinin kurumdan sorulmadığı anlaşılmakla, belirtilen husus sorulup sonucuna göre hüküm kurulması gerekirken yazılı şekilde değerlendirme yapılması usul ve yasaya aykırı olup bozma nedenidir.
O hâlde, davalı Kurum vekilinin bu yönleri amaçlayan temyiz itirazları kabul edilmeli ve hüküm bozulmalıdır.
SONUÇ : Temyiz edilen hükmün yukarıda açıklanan nedenlerle BOZULMASINA, 30.06.2016 gününde oybirliğiyle karar verildi.