İş ve çalışma hürriyetinin ihlali - Yargıtay 18. Ceza Dairesi 2015/13273 Esas 2016/13764 Karar Sayılı İlamı

MAHKEMESİ :Sulh Ceza Mahkemesi
SUÇ : İş ve çalışma hürriyetinin ihlali
HÜKÜM : Beraat


Yerel Mahkemece verilen hüküm temyiz edilmekle, başvurunun süresi ve kararın niteliği ile suç tarihine göre dosya görüşüldü:
Temyiz isteğinin reddi nedenleri bulunmadığından işin esasına geçildi.
Vicdani kanının oluştuğu duruşma sürecini yansıtan tutanaklar belgeler ve gerekçe içeriğine göre yapılan incelemede başkaca nedenler yerinde görülmemiştir.
Ancak;
Sanıkların daha önce çalıştıkları işyerine yeni işbaşvurusuna gelen kişileri hukuka aykırı davranışla fabrikayı girip iş başvurusu yapmalarını engelleyerek fabrikayı işleten katılanın iş ve çalışma hürriyetini ihlal ettikleri iddia edilen olayda, soruşturma sırasında beyanları alınan tanıklar.....ve ..."ın tanık olarak dinlenilmeleri ve sonucuna göre sanıkların hukuki durumunun belirlenmesi gerekirken, eksik inceleme ve yetersiz gerekçeyle hüküm kurulması,
Kanuna aykırı ve katılan ... vekilinin temyiz nedenleri ile tebliğnamedeki düşünce yerinde görüldüğünden HÜKÜMLERİN BOZULMASINA, yargılamanın bozma öncesi aşamadan başlayarak sürdürülüp sonuçlandırılmak üzere dosyanın esas/hüküm mahkemesine gönderilmesine, 21/06/2016 tarihinde oy birliğiyle karar verildi.