Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2015/28830 Esas 2015/29264 Karar Sayılı İlamı

MAHKEMESİ :İŞ MAHKEMESİ

DAVA : Davacı, kıdem tazminatı, ihbar tazminatı ile yıllık izin ücreti, ücret, fazla mesai ücreti, ulusal bayram ve genel tatil ücreti, alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Yerel mahkemece, davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir.
Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:

Y A R G I T A Y K A R A R I
A) Davacı isteminin özeti:
Davacı vekili, bir kısım işçilik alacaklarının ödenmediğini ileri sürerek kıdem tazminatı, ihbar tazminatı, ücret, yıllık izin ücreti, fazla mesai ücreti ve genel tatil ücreti alacaklarını istemiştir.
B)Davalı cevabının özeti:
Davalı vekili, iddia ve taleplerin yersiz olduğunu savunarak davanın reddini istemiştir.
C)Yerel Mahkeme kararının özeti:
Mahkemece bozma üzerine yapılan yargılama sonunda, davanın kabulüne karar verilmiştir.
D)Temyiz:
Karar süresi içinde davalı vekili tarafından temyiz edilmiştir.
E)Gerekçe:
1- Dosyadaki yazılara, toplanan delillerle kararın dayandığı kanuni gerektirici sebeplere göre davalının aşağıdaki bentlerin kapsamı dışında kalan temyiz itirazları yerinde değildir.
2- Somut uyışmazlıkta bozmaya uyulmasına, bozmada açıkça tanık beyanlarına göre ara dinlenme 1 saat 15 dakika olarak belirlenmesi ve buna göre ilk bozmada hatftalık 4 saat fazla mesaide hafatnın beş günü 15 daikkadan 1 saat 15 dakika düşülmesi ile 2 saat 45 dakika fazla mesai kabul edilmesi gerekirken, bozmadan sonra alınan ve fazla mesai süresini 3 saat 45 dakika olarak hesaplayan bilirkişi raporunun esas alınması hatalıdır. Ehil bilirkişiden belirtilen şekilde hesaplama yapan rapor alınarak sonuca gidilmeli ve davalı lehine takdiri indirim oranı açısından oluşan usûlî müktesep hak da gözetilmelidir.
F)SONUÇ:
Temyiz olunan kararın yukarda yazılı sebeplerden BOZULMASINA, peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine, 20/10/2015 tarihinde oybirliği ile karar verildi.