Yargıtay 8. Ceza Dairesi 2019/9292 Esas 2022/12854 Karar Sayılı İlamı

MAHKEMESİ :Asliye Ceza Mahkemesi
SUÇLAR : İş ve çalışma hürriyetinin ihlali, suçluyu kayırma
HÜKÜMLER : Mahkumiyet



Gereği görüşülüp düşünüldü:
1-Sanık ... hakkında kurulan hükme yönelik yapılan temyiz incelemesinde;
Yapılan yargılamaya, dosya içeriğine, toplanıp karar yerinde gösterilen ve değerlendirilen delillere, oluşa ve mahkemenin soruşturma sonucunda oluşan inanç ve takdirine, suçun oluşumuna ve niteliğine uygun kabul ve uygulamasına, hukuka uygun, yasal ve yeterli olarak açıklanan gerekçeye göre, sanığın, atılı suçu işlemediğine yönelik yerinde görülmeyen temyiz itirazlarının reddiyle hükümlerin ONANMASINA,
2-Sanık ... hakkında kurulan hükme yönelik yapılan temyiz incelemesinde;
Sanığın aşamalardaki istikrarlı savunmaları, dosyada mevcut diğer sanık ifadeleri ve tanık beyanları ile tüm dosya kapsamına göre, olay günü sanığın işyerinden arkadaşı ... ile birlikte ...'a ait minibüsle ...'un işlettiği mekana giderken, ...'un tanıdığı olan ve onun da arkadaşlarıyla eğlenmeye gittiğini öğrendiği ... isimli şahısla birlikte aynı mekana gitme kararı aldıktan sonra, bahse konu mekanda yaşanan tartışma sırasında üzerindeki tabancasını çıkartan ...'ye müdahale etmek isteyen işyeri müdürü ...'nın yaralanmasının akabinde hakkında soruşturma başlatılan ve açık kimlik ve adres bilgileri tespit edilemeyen ... isimli şahsın kimlik bilgilerini sanığın bildiği ve soruşturmaya yetkili mercilerden sakladığına ve bu şekilde üzerine atılı suçu işlediğine dair cezalandırılmasına yeter, her türlü şüpheden uzak, kesin ve inandırıcı delil elde edilemediği anlaşılmakla, atılı suçtan sanığın beraati yerine yazılı şekilde mahkumiyetine karar verilmesi,
Yasaya aykırı, sanık müdafinin temyiz itirazı bu itibarla yerinde görülmüş olduğundan hükmün bu sebepten dolayı 5320 sayılı Yasanın 8/1. maddesi uyarınca uygulanması gereken 1412 sayılı CMUK'un 321. maddesi gereğince BOZULMASINA, 22.09.2022 gününde oybirliğiyle karar verildi.