Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2012/2299 Esas 2014/7081 Karar Sayılı İlamı

MAHKEMESİ :İŞ MAHKEMESİ

DAVA :Davacı, kıdem tazminatı, ihbar tazminatı, asgari geçim indirimi ile ücretli izin alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından duruşmalı olarak talepedilmiş ise de; HUMK.nun 438.maddesi gereğince duruşma isteğinin miktardan reddine ve incelemenin evrak üzerinde yapılmasına karar verildikten sonra Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor sunuldu, dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:

Y A R G I T A Y K A R A R I

Dosyadaki bilgi ve belgelere ve delillerin taktirinde bir isabetsizlik görülmemesine ve özellikle davalı şirketin ünvanına karar başlığında "..." sözcüğünün eklenmesinin mahallinde düzeltilebilir bir maddi hata oluşuna ve ayrıca davalı şirket ile ... Limited Şirketi arasındaki ilişkinin asıl işveren- alt işveren ilişkisi olmasına rağmen karar gerekçesinde davalı şirketle ... Limited Şirketi arasındaki ilişkinin "organik bağ" olarak adlandırılmasının sonuca etkisinin olmamasına göre davalı vekilinin yerinde görülmeyen bütün temyiz itirazlarının reddi ile usul ve yasaya uygun olan hükmün bu açıklama ile ONANMASINA aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine, 04/03/2014 gününde oybirliği ile karar verildi.