Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2014/3973 Esas 2014/6194 Karar Sayılı İlamı

MAHKEMESİ : BAKIRKÖY 4. İŞ MAHKEMESİ
TARİHİ : 10/12/2013
NUMARASI : 2012/150-2013/653

DAVA :Davacı, kıdem tazminatı, ihbar tazminatı, kötüniyet tazminatı, izin ücreti, ücret ile fazla çalışma ücreti alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Yerel mahkeme, görevsizlik kararı vermiştir.
Hüküm süresi içinde davacı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:

Y A R G I T A Y K A R A R I

A) Davacı İsteminin Özeti:
Davacı, iş sözleşmesinin işverence feshedildiğini ileri sürerek kıdem, ihbar tazminatları ile izin, ücret, fazla mesai ücreti, kötüniyet tazminatı alacaklarını istemiştir.
B) Davalı Cevabının Özeti:
Davalı, reddini istemiştir.
C) Yerel Mahkeme Kararının Özeti:
Mahkemece, toplanan kanıtlara dayanılarak, davacının hizmet cetveli ve tüm dosya kapsamı birlikte değerlendirildiğinde davacı ile davalı arasında 4857 Sayılı Yasa kapsamında işçi-işveren ilişkisi olmadığından mahkemenin görevsizliğine karar verilmiştir.
D) Temyiz:
Kararı davacı temyiz etmiştir.
E) Gerekçe:
Davalı şirket sahibinin karakol ifadesinde davacının işçisi olduğunu beyan ettiği görülmüştür. Davacının davalı şirketteki hissesinin sembolik olduğu, taraflar arasında işçi işveren ilişkisi bulunduğu anlaşıldığından, mahkemece işin esasına girilmesi gerekirken görevsizlik kararı verilmesi hatalı olup bozmayı gerektirmiştir.
F) Sonuç:
Temyiz olunan kararın, yukarıda yazılı sebeplerden dolayı BOZULMASINA, peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine 27.02.2014 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.