Yargıtay 7. Hukuk Dairesi 2016/6344 Esas 2016/8528 Karar Sayılı İlamı

7. Hukuk Dairesi
Esas No: 2016/6344
Karar No: 2016/8528
Karar Tarihi: 19.04.2016

Yargıtay 7. Hukuk Dairesi 2016/6344 Esas 2016/8528 Karar Sayılı İlamı

Özet:

İş mahkemesinde açılan bir alacak davasında, davacının talebi reddedilmiş ve karar Yargıtay'a taşınmıştır. Duruşmalı inceleme sonucunda, dosyanın eksik belgeler içermesi nedeniyle davaya ilişkin karar geri çevrilmiştir. Kararın gerekçesi olarak, dava sürecinde sunulması gereken Toplu İş Sözleşmesi, ücret bordroları, sözleşme ve SGK dönem bordroları gibi belgelerin dosyada yer almaması gösterilmiştir.
Kanun Maddeleri:
- İş Kanunu
- Hukuk Muhakemeleri Kanunu

7. Hukuk Dairesi 2016/6344 E. , 2016/8528 K.

"İçtihat Metni"

Mahkemesi :İş Mahkemesi
Dava Türü : Alacak

Taraflar arasındaki dava sonucunda verilen hükmün Yargıtayca duruşmalı olarak incelenmesi süresi içinde davalı ... vekili tarafından istenilmekle, duruşma için tebliğ edilen 19.04.2016 Salı günü belirlenen saatte davalı ... vekili Av.... ile diğer davalı ... . yetkilisi .... ve karşı taraftan davacı .... vekili Av.... geldi. Gelenlerin huzuru ile duruşmaya başlandı. Duruşmada hazır bulunan tarafların sözlü açıklamaları dinlendi. Duruşmanın bittiği bildirildi. Dosyadaki belgeler incelendi. Gereği görüşüldü:
1)Davalı ... ile .... Sendikası arasında bağıtlanan 01.01.2006-22.08.2014 tarihleri arasındaki dönemi kapsayan Toplu iş Sözleşmelerinin;
2)Davacının emsali olan işçiye ait hesap döneminin tümünü kapsayan ücret bordrolarının;
3)Davalı ... ile dava dışı .... isimli şirket arasında yapılan sözleşmenin;
4)Davalı ... "nin .... SGK sicil numaralı işyerine ait işçilerin isimleri gösterir 2014 yılı ikinci 6 aylık dönem ve dava dışı .... Şirketinin, davalı ... "den aldığı işi yürüttüğü işyerine ilişkin, 2014 yılı Temmuz, Ağustos, Eylül, Ekim, Kasım ve Aralık aylarına ait işçilerin isimlerini içerir SGK dönem bordrolarının;
İlgili yerlerden getirtilerek, eklenip gönderilmesi için dosyanın mahkemesine GERİ ÇEVRİLMESİNE, 19.04.2016 gününde oybirliği ile karar verildi.