
Esas No: 2016/5321
Karar No: 2019/2984
Karar Tarihi: 12.02.2019
Yargıtay 22. Hukuk Dairesi 2016/5321 Esas 2019/2984 Karar Sayılı İlamı
Özet:
Davacı, davalılara ait işyerinde halkla ilişkiler görevlisi olarak çalıştığını ve bir kısım işçilik alacaklarının ödenmediğini ileri sürerek fazla çalışma ücreti, hafta tatili ücreti, ulusal bayram ve genel tatil ücreti ile ödenmeyen ücret alacaklarının hüküm altına alınmasını talep etmiştir. Mahkeme, davalı Gençlik ve Spor Kulübü Derneği yönünden husumet sebebiyle reddetmiş, diğer davalı yönünden kısmen kabul etmiştir. Davalı ... Belediye Başkanlığı vekili tarafından temyiz edilmiştir. Temyiz edilen karar, davalı ... Belediye Başkanlığı vekilinin aşağıdaki bentlerin kapsamı dışında kalan temyiz itirazları yerinde değildir. Somut uyuşmazlıkta, davacı davasını kısmi dava olarak açmış olup, davalının süresinde ileri sürdüğü zamanaşımı savunmasına değer verilmelidir. Mahkemece ıslaha karşı zamanaşımı def’i noktasında olumlu veya olumsuz herhangi bir değerlendirme yapılmadan sonuca gidilmesi hatalıdır. Bu nedenle temyiz olunan kararın yukarıda belirtilen sebeplerden bozulması gerekmektedir. Kanun maddeleri: İş Kanunu Madde 39, Hukuk Muhakemeleri Kanunu Madde 507.