Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2019/316 Esas 2019/1077 Karar Sayılı İlamı

9. Hukuk Dairesi
Esas No: 2019/316
Karar No: 2019/1077
Karar Tarihi: 15.01.2019

Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2019/316 Esas 2019/1077 Karar Sayılı İlamı

Özet:

Davacı, işçilik alacaklarının ödetilmesi için dava açmıştır. İlk derece mahkemesi davanın kısmen kabulüne karar verirken, davalıların avukatı istinaf başvurusunda bulunmuştur. Bölge adliye mahkemesi davalıların istinaf başvurusunu ayrı ayrı esastan reddetmiştir. Ancak, davalının temyiz talebinin miktardan reddine karar verilmesinin ardından davalının avukatı tarafından duruşmalı olarak temyiz talebi yapılmıştır. Dosya incelendikten sonra davanın reddedilmesine karar verilmiştir. Kararın değerlendirilebilmesi için davacının işinde alt işverenler nezdinde işe başladığı tarihten davanın açıldığı tarihe kadar imzaladığı tüm bireysel iş sözleşmelerinin davalılardan ayrı ayrı istenerek gönderilmesi kararlaştırılmıştır.
Kanun Maddeleri: HUMK.nun 438.maddesi

9. Hukuk Dairesi 2019/316 E. , 2019/1077 K.

"İçtihat Metni"

MAHKEMESİ : ... BÖLGE ADLİYE MAHKEMESİ .... HUKUK DAİRESİ
İLK DERECE
MAHKEMESİ : ... 8. İŞ MAHKEMESİ

DAVA : Davacı, işçilik alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Yerel mahkemece, davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir.
İlk Derece Mahkemesinin kısmen kabul kararına karşı davalılar avukatları istinaf başvurusunda bulunmuştur.
... Bölge Adliye Mahkemesi .... Hukuk Dairesi davalılar avukatlarının istinaf başvurusunu ayrı ayrı esastan reddetmiştir.
... Bölge Adliye Mahkemesi .... Hukuk Dairesi"nin 04/11/2018 tarihli ek kararı ile davalının temyiz talebinin miktardan reddine karar verilmiş ise de; davalı ... İşlt. DHMİ. avukatı tarafından temyiz talebinin reddi kararı süresi içinde duruşmalı olarak temyiz edilmiş olup; HUMK.nun 438.maddesi gereğince duruşma isteğinin miktardan reddine ve incelemenin evrak üzerinde yapılmasına karar verildikten sonra Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen rapor sunuldu, dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
YARGITAY KARARI
Ek kararın ve gerekirse asıl kararın değerlendirilebilmesi için gerek görüldüğünden; davacının ...nin işinde alt işverenler nezdinde işe başladığı tarihten davanın açıldığı 29.12.2016 tarihine kadar imzaladığı tüm bireysel (2011-2012-2013-2014-2015) iş sözleşmelerinin davalılardan ayrı ayrı istenerek ivedi olarak gönderilmesi için dava dosyasının Bölge Adliye Mahkemesine, kararın bir örneğinin İlk Derece Mahkemesine gönderilmesine, GERİ ÇEVRİLMESİNE, 15/01/2019 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.