Yargıtay 22. Hukuk Dairesi 2019/3530 Esas 2019/10126 Karar Sayılı İlamı
Esas No: 2019/3530
Karar No: 2019/10126
Karar Tarihi: 08.05.2019
Yargıtay 22. Hukuk Dairesi 2019/3530 Esas 2019/10126 Karar Sayılı İlamı
Özet:
Davacı, kıdem ve ihbar tazminatı ile bir kısım işçilik alacaklarının hüküm altına alınmasını istemiştir. Davacının işverenleri olarak görünen davalı ve dava dışı şirketler arasındaki hukuki ilişkinin niteliği ve aralarında organik bağ olup olmadığı noktasında uyuşmazlık bulunmaktadır. Mahkeme, davacının çalıştığı işverenler arasındaki ilişki ve sorumlulukları netleştirmek için daha detaylı bir araştırma yapılması gerektiğini belirterek, kararı bozmuştur.Kanun Maddeleri:
- 6100 sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanunu'nun geçici 3. maddesi
- Mülga 1086 sayılı Hukuk Usulü Muhakemeleri Kanunu'nun 438. maddesi
