Yargıtay 21. Hukuk Dairesi 2010/3028 Esas 2011/4454 Karar Sayılı İlamı
Esas No: 2010/3028
Karar No: 2011/4454
Karar Tarihi: 10.05.2011
Yargıtay 21. Hukuk Dairesi 2010/3028 Esas 2011/4454 Karar Sayılı İlamı
Özet:
Davacı işçi, davalı işverenin işyerinde her ay 30 gün üzerinden çalıştığını iddia ederek bu durumun tespit edilmesini talep etti. İş Mahkemesi, davacının talebini kabul etti. Davalıların temyiz itirazları Daire tarafından reddedildi ve hükmün onanmasına karar verildi.Kararda geçen kanun maddeleri: İş Kanunu (4857) madde 4, 22, 23, 24.
