Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2012/6422 Esas 2013/9766 Karar Sayılı İlamı

Abaküs Yazılım
9. Hukuk Dairesi
Esas No: 2012/6422
Karar No: 2013/9766
Karar Tarihi: 21.03.2013

Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2012/6422 Esas 2013/9766 Karar Sayılı İlamı

9. Hukuk Dairesi         2012/6422 E.  ,  2013/9766 K.

    "İçtihat Metni"

    MAHKEMESİ :İŞ MAHKEMESİ

    DAVA : Davacı, kıdem tazminatı, izin ücreti ile vergi iadesi alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
    Yerel mahkeme, asıl davanın reddine, birleşen davanın kabulüne karar verimiştir.
    Hüküm süresi içinde katılma yoluyla davacı avukatı ile davalılardan ... avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
    Y A R G I T A Y K A R A R I
    1-) Davacının temyizi açısından;
    5521 sayılı İş Mahkemeleri Kanunu"nun 5.maddesine göre iş mahkemesinden verilen kararlar tefhim ve tebliğ tarihinden itibaren 8 gün içinde temyiz olunabilir. Bu süre içinde temyiz dilekçesinin hakime havale edildikten sonra temyiz defterine kaydının yaptırılması ve harcının yatırılması gerekir. Temyiz süresi içinde temyiz dilekçesi temyiz defterine kaydedilmiş, ancak harç yatırılmamış ise, harç ve temyiz giderlerinin yatırılması için ilgili tarafa HUMK.’432. madde yollaması ile aynı yasanın 426/D maddesi gereğince işlem yapılması ve 7 günlük kesin süre verilmesi gerekir. 8 günlük süre içinde temyiz edilmeyen(HUMK.432-426/F), temyiz defterine kaydı yapılmayan(HUMK. 432-426/C) veya verilen kesin süre içinde temyiz harç ve gideri yatırılmayan(HUMK. 432-426/D) kararlar kesinleşmiş olur.
    Karar davacı Vekilinin yüzüne karşı 30.12.2011 tarihinde usulüne uygun olarak tefhim edilmiştir.
    Davacı Vekili 30.12.2011 tarihinde usulüne uygun şekilde tefhim edilen kararı 5521 sayılı İş Mahkemeleri Kanunu"nun 5.maddesinde belirtilen 8 günlük yasal temyiz süresi geçtikten sonra 27.01.2012 tarihinde “katılma yoluyla” temyiz etmiştir.
    27.01.2012 tarihinde yapılan temyiz süresinde olmayıp, 5521 sayılı İş Mahkemeleri Kanunu"nda “katılma yoluyla” temyiz usulü düzenlenmediğinden Davacı Vekilinin temyiz dilekçesinin HMK. nun 432.madde yollaması ile aynı kanunun 426/F maddesi gereğince süre aşımı nedeniyle REDDİNE,
    2-) Davalının temyiz itirazı yönünden;
    Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine göre, davalı vekilinin yerinde bulunmayan bütün temyiz itirazlarının reddi ile usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, 21.03.2013 gününde oybirliği ile karar verildi.

    Bu web sitesi, sisteminin bir üyesidir.