Yargıtay 10. Hukuk Dairesi 2021/6519 Esas 2021/15000 Karar Sayılı İlamı

10. Hukuk Dairesi
Esas No: 2021/6519
Karar No: 2021/15000
Karar Tarihi: 29.11.2021

Yargıtay 10. Hukuk Dairesi 2021/6519 Esas 2021/15000 Karar Sayılı İlamı

Özet:

Mahkeme, bir hizmet tespiti davasıyla ilgili olarak verilen kararın istinaf ve temyiz başvurularını reddetmiştir. Davacı işçi, işe iade davası sonucunda boşta geçen sürelere ilişkin 4 aylık tazminatın ödendiğini beyan etmiştir. Ancak davalının kamu kurumu olması nedeniyle, bu 4 aya ilişkin prim bordrolarının Kuruma verilip verilmediği sorulmalıdır. Ayrıca, Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu ile diğer sosyal güvenlik mevzuatından kaynaklanan uyuşmazlıklarda, dava açılmadan önce Sosyal Güvenlik Kurumuna müracaat edilmesi zorunludur. Boşta geçen sürelere ait prim bordrolarının kuruma verilmiş olması halinde, uyuşmazlık kurum kayıtlarının tashihine ilişkin olacağından, davacının kuruma başvurusunun bulunup bulunmadığı kurumdan sorulmalıdır.
Kanun maddeleri:
- Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu
- Diğer sosyal güvenlik mevzuatı.

10. Hukuk Dairesi 2021/6519 E. , 2021/15000 K.

"İçtihat Metni"

Bölge Adliye
Mahkemesi : ... Bölge Adliye Mahkemesi .... Hukuk Dairesi

Dava, hizmet tespiti istemine ilişkindir.
İlk Derece Mahkemesince, hükümde belirtilen gerekçelerle davanın kabulüne dair verilen karara karşı davalı ve fer’i müdahil vekilleri tarafından istinaf yoluna başvurulması üzerine, ... Bölge Adliye Mahkemesi... Hukuk Dairesince istinaf başvurularının esastan reddine karar verilmiştir.
...Bölge Adliye Mahkemesi ...Hukuk Dairesince verilen kararın, davalı ve fer’i müdahil vekilleri tarafından temyiz edilmesi üzerine, temyiz isteklerinin süresinde olduğu anlaşıldıktan ve düzenlenen raporla dosyadaki kağıtlar okunduktan sonra işin gereği düşünüldü ve aşağıdaki karar tespit edildi.
1- Davacı tarafça, işe iade davası sonucunda boşta geçen sürelere ilişkin 4 aylık tazminatın ödendiği beyan edildiğinden, davalının da kamu kurumu olduğu gözönünde bulundurularak, bu 4 aya ilişkin prim bordrolarının Kuruma verilip verilmediği sorulmalı,
2- Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu ile diğer sosyal güvenlik mevzuatından kaynaklanan uyuşmazlıklarda, hizmet akdine tabi çalışmaları nedeniyle zorunlu sigortalılık sürelerinin tespiti talepleri hariç olmak üzere, dava açılmadan önce Sosyal Güvenlik Kurumuna müracaat edilmesi zorunludur. Bu nedenle, boşta geçen sürelere ait prim bordrolarının kuruma verilmiş olması halinde, uyuşmazlık kurum kayıtlarının tashihine ilişkin olacağından, davacının kuruma başvurusunun bulunup bulunmadığı kurumdan sorulmalı, gelen yazı cevaplarıyla birlikte temyiz incelemesi için gönderilmek üzere dosyanın GERİ ÇEVRİLMESİNE, 29.11.2021 gününde oybirliğiyle karar verildi.