Yargıtay 22. Hukuk Dairesi 2013/3497 Esas 2014/2081 Karar Sayılı İlamı

MAHKEMESİ : Ankara 8. İş Mahkemesi
TARİHİ : 20/11/2012
NUMARASI : 2009/1152-2012/893

Davalı şirkete yazı yazılarak:
a-)Davalı şirket yönetim kurulunun 31.08.2000 tarih ve 407 sayılı kararıyla kabul edilen (09.10.2001 ve 09.10.2003 tarihlerinde değişiklik gören) Türk Telekomünikasyon A.Ş. kapsam dışı personel yönetmeliğinin istenilmesi,
b-)31.08.2000 tarihinde yürürlüğe giren (09.10.2001 tarihinde değişiklik gören) "Türk Telekomünikasyon A.Ş. İş Mevzuatına tabi (kapsam dışı) olan personelin ücret ve fazla çalışma esasları" başlıklı düzenlemenin istenilmesi,
c-)Davalı şirket yönetim kurulu tarafından 01.07.2008 tarihinde kabul edilen "Türk Telekomünikasyon A.Ş. İnsan Kaynakları Çalışma Esasları" başlıklı düzenlemenin, davacı işçiye tebliğ edilip edilmediğinin ve işçinin yazılı onayının alınıp alınmadığının sorulması ve varsa işçiye tebliğ edildiğine ve işçiden yazılı onayının alındığına ilişkin belgelerin istenilmesiyle, alınacak cevap ve evrakların dosyaya eklendikten sonra gönderilmesi için, dosyanın mahkemesine GERİ ÇEVRİLMESİNE, 11.02.2014 tarihinde oybirliği ile karar verildi.