Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2011/6777 Esas 2013/13040 Karar Sayılı İlamı

MAHKEMESİ :İŞ MAHKEMESİ

DAVA :Davacı, kıdem tazminatı, ihbar tazminatı alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Yerel mahkeme, isteği hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:

Y A R G I T A Y K A R A R I

A) Davacı isteminin özeti:
Davacı vekili; davalı ilk öğretim okulunda temizlik hizmetlisi olarak çalışan müvekkilinin iş akdinin haksız olarak feshedildiğini ileri sürerek kıdem ve ihbar tazminatı alacaklarının davalıdan tahsiline karar verilmesini talep ve dava etmiştir.
B)Davalı cevabının özeti:
Davalı vekili; davacının, belirli süreli hizmet sözleşmesi çalıştığını, sözleşme bitim tarihi itibariyle iş sözleşmesinin sona erdiğini, okulların açılması ile yeniden işe alınacağı hakkında bir taahhütte bulunulmadığını savunarak davanın reddine karar verilmesini istemiştir.
C)Yerel Mahkeme kararının özeti:
Mahkemece, davanın kabulüne karar verilmiştir.
Ç)Temyiz:
Karar süresi içinde davalı tarafından temyiz edilmiştir.
D)Gerekçe:
Davalı okul müdürlüğünün, davada taraf sıfatı bulunmadığından temsilde hata nedeni ile davanın ilgili bakanlığa yöneltilerek yargılama yapılıp, hüküm kurulması gerektiği gözetilmeksizin karar verilmesi bozmayı gerektirmiştir.
SONUÇ:
Açıklanan sebepler ile temyiz edilen kararın BOZULMASINA, bozma sebebine göre sair temyiz itirazlarının incelenmesine yer olmadğına, peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine, 30.04.2013 gününde oybirliğiyle karar verildi.