Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2013/5785 Esas 2013/12078 Karar Sayılı İlamı

MAHKEMESİ :İŞ MAHKEMESİ

Y A R G I T A Y K A R A R I


Dosya içinde yer alan ve hesaplamaya esas alınan puantaj kayıtlarında işçinin günlük 8.5 saat çalıştığını belirtmiş olsa da, günlük mesainin başlama ve bitiş saatlerine dair bilgileri içermediği belirtilerek dava konusu dönemde davacı işçiyle ilgili olarak hazırlanan puantaj kayıtlarında geçen çalışma süreleriyle ilgili olarak günlük mesainin başlama ve bitiş saatlerini gösteren örneğinin ya da bu yönde düzenlenmiş resmi kayıtların eklenmesi için dosya geri çevrilmiştir. Davalı işveren tarafından dosyaya bazı belgeler sunulmuş ise de “işçi puantaj defteri” başlıklı çizelgelerde sadece günlük 8.5 saat çalışma yazılı olup bu çalışma içinde ara dinlenme sürelerinin olup olmadığı anlaşılamamaktadır. Davacı işçi yönünden 15.06.2008 tarihinden itibaren günlük 7.5 saat çalışma sistemine geçilmiş olup, işverence sunulan “çalışma saatleri levhası”nın belirtilen tarihten sonrasına ait olduğu anlaşılmaktadır. Dava konusu dönem 15.06.2008 tarihine kadar olan süreyi kapsadığından önceki geri çevirme kararında yer aldığı gibi 15.06.2008 tarihine kadar olan dönemde davacı işçinin çalıştığı günlerde fiili mesainin başlama bitiş ve ara dinlenmesi sürelerinin belirlendiği “mesai saatleri levhası”nın eklenerek gönderilmesi için dosyanın ikinci kez ilk derece mahkemesine GERİ ÇEVRİLMESİNE, 16.04.2013 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.