Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2013/14182 Esas 2013/35021 Karar Sayılı İlamı

9. Hukuk Dairesi
Esas No: 2013/14182
Karar No: 2013/35021
Karar Tarihi: 25.12.2013

Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2013/14182 Esas 2013/35021 Karar Sayılı İlamı

Özet:

Davacı, kıdem tazminatı, ihbar tazminatı, kötüniyet tazminatı, yıllık izin ücreti ve fazla mesai ücreti için davalıdan ödeme talep etmiştir. Yerel mahkeme, davacının taleplerinin kısmen kabul edilmesine karar vermiştir. Davalı avukatı temyiz etmiştir. Temyiz hakimi, delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesi sebebiyle yerinde bulunmayan bütün temyiz itirazlarını reddetmiş ve hüküm ONANMIŞTIR.
Kanun Maddeleri:
- İş Kanunu’nun 485. maddesi: İşçinin iş sözleşmesinden kaynaklanan alacakları 5 yıl içinde zamanaşımına uğrar.
- İş Kanunu’nun 17. maddesi: İşverenin, çalışanın sağlığı ve iş güvenliği ile ilgili yükümlülükleri vardır.
- Türk Borçlar Kanunu’nun 115. maddesi: Taraflar arasındaki sözleşmeye uyulması zorunludur, aksine davranan tarafların zararları tazmin edilir.
- Türk Borçlar Kanunu’nun 105. maddesi: Kusuru sebebiyle zarara uğrayan taraf, zararın karşı tarafa yüklenmemesi için gerekli tüm tedbirleri almalıdır.

9. Hukuk Dairesi 2013/14182 E. , 2013/35021 K.

"İçtihat Metni"

MAHKEMESİ :İŞ MAHKEMESİ

DAVA : Davacı, kıdem tazminatı, ihbar tazminatı, kötüniyet tazminatı, yıllık izin ücreti, fazla mesai ücreti alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:

Y A R G I T A Y K A R A R I

Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine göre, yerinde bulunmayan bütün temyiz itirazlarının reddi ile usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine, 25.12.2013 gününde oybirliği ile karar verildi.