9. Hukuk Dairesi Esas No: 2011/24981 Karar No: 2013/21475 Karar Tarihi: 09.09.2013
Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2011/24981 Esas 2013/21475 Karar Sayılı İlamı
9. Hukuk Dairesi 2011/24981 E. , 2013/21475 K.
"İçtihat Metni"
MAHKEMESİ :İŞ MAHKEMESİ
DAVA :Davacı, kıdem tazminatı, yıllık izin ücreti ile ücret alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir. Yerel mahkeme, isteği hüküm altına almıştır. Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü: Y A R G I T A Y K A R A R I A) Davacı İsteminin Özeti: Davacı kadın işçi,18.09.2008 tarihinde evlenmiş olması nedeni ile iş akdini evlilik sebebiyle 30.10.2008 tarihinde feshettiğini,davalı şirketin talebi üzerine 8.11.2008 tarihine kadar fiilen çalıştığını,bu tarihten 17.11.2008 tarihine kadar raporlu olduğunu iddia ederek kıdem tazminatı ile yıllık izin ve ücret alacağını istemiştir. B) Davalı Cevabının Özeti: Davalı,davacı işçinin evinde çalıştığını bu sebeple feshin haksız olduğunu,talepleri için zaman aşımı süresinin geçtiğini savunarak davanın reddini istemiştir. C) Yerel Mahkeme Kararının Özeti: Mahkemece, toplanan kanıtlar ve bilirkişi raporuna dayanılarak,iş akdinin davacının evliliği nedeniyle kendi isteği ile sonlandırıldığı,ücret alacağının bulunmadığı yönünde davalı tarafın ispat yükünü yerine getirmediği gerekçesi ile taleple bağlı kalınarak ve fazlaya ilişkin haklar saklı tutularak bilirkişi raporunun A bendi uyarınca davanın kabulüne karar verilmiştir. D) Temyiz: Kararı davalı temyiz etmiştir. E) Gerekçe: 1-Dosyadaki yazılara toplanan delillerle kararın dayandığı kanuni gerektirici sebeplere göre davalının aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan temyiz itirazları yerinde değildir. 2-Davacı,hizmet akdini 30.10.2008 tarihi itibari ile evlilik nedeni ile feshettiğini belirtmiştir. Davacının çıkışı da 31.10.2008 tarihi olup davacının hizmet akdinin 31.10.2008 mesai sonu itibari ile sona erdiği anlaşıldığından davacının hak ve alacaklarının bu tarihe göre hesaplanması ve bu tarihten sonra çalışması olmadığından 17 günlük ücret alacağı talebinin de reddi gerekirken kabulü hatalıdır. F) Sonuç: Temyiz olunan kararın, yukarıda yazılı sebeplerden dolayı BOZULMASINA, peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine 09.09.2013 tarihinde oy birliğiyle karar verildi.