MAHKEMESİ :İŞ MAHKEMESİ


Taraflar arasında görülen dava sonucunda verilen kararın, temyizen incelenmesi davalı vekili tarafından istenilmekle, temyiz taleplerinin süresinde olduğu anlaşıldı. Dava dosyası için Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:

YARGITAY KARARI

Mahkemece bozma ilamına uyularak verilen kararın hüküm fıkrasının 4. bendinde hafta tatili ücreti, 5. bendinde ise ulusal bayram ve genel tatil ücreti alacakları hüküm altına alınmasına karşın, anılan bentlerin ikinci satırlarında infazda tereddüt yaratacak şekilde fazla mesai ücreti alacağından söz edilmesi mahallinde resen düzeltilebilir maddi hata kabul edilerek bozma nedeni yapılmamıştır.
Dosyadaki yazılara, delillerin takdirinde bir isabetsizlik bulunmamasına ve kararın bozmaya uygun olmasına göre, yerinde görülmeyen bütün temyiz itirazlarının reddiyle usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine, 13/03/2019 gününde oybirliği ile karar verildi.