Yargıtay 15. Hukuk Dairesi 2018/5593 Esas 2018/5063 Karar Sayılı İlamı

15. Hukuk Dairesi
Esas No: 2018/5593
Karar No: 2018/5063
Karar Tarihi: 14.12.2018

Yargıtay 15. Hukuk Dairesi 2018/5593 Esas 2018/5063 Karar Sayılı İlamı

Özet:

Davalılar ile davacı arasındaki bir uyuşmazlık, kamu görevlilerinin çalıştıkları kuruma verdikleri zararlardan kaynaklanan tazminat istemiyle ilgilidir. İhtilafın belirlenen niteliği göz önünde bulundurularak, kararın temyizen incelenmesi Yargıtay Yüksek 4. Hukuk Dairesi'ne aittir ancak geri çevirme kararı nedeniyle dosya Yargıtay'a gönderildi. Dosyanın görevli Yargıtay Hukuk İşbölümü İnceleme Kurulu'na gönderilmesine karar verildi.
Kanun maddeleri: Kararda herhangi bir kanun maddesi belirtilmemiştir.

15. Hukuk Dairesi 2018/5593 E. , 2018/5063 K.

"İçtihat Metni"

Davacı ... ile davalılar ... vs. arasındaki davadan dolayı ... 20. Asliye Hukuk Hakimliğince verilen 25.05.2015 gün ve 2009/333-2015/218 sayılı hükmün Yargıtayca incelenmesi davalılar vekili tarafından istenilmekle dosyadaki kağıtlar okundu gereği konuşulup düşünüldü:

- K A R A R -

Taraflar arasındaki uyuşmazlık, iş akdiyle çalışmayan kamu görevlilerinin çalıştıkları kuruma verdikleri zararlardan kaynaklanan tazminat istemine ilişkindir. Taraflar arasında eser sözleşmesi ilişkisi bulunmamaktadır. İhtilâfın belirlenen bu niteliğine göre ve Yargıtay Hukuk İşbölümü İnceleme Kurulu"nun 07.06.2016 gün 2016/26766 Esas 2016/7761 Karar sayılı kararı ile de görevli Dairenin Yargıtay 4. Hukuk Dairesi olduğu belirlendiğinden kararın temyizen incelenmesi görevi Yargıtay Yüksek 4. Hukuk Dairesi"ne aittir. Ancak anılan Dairece de geri çevirme kararı verilerek, dosya görevsizlikle Dairemize gönderildiğinden görevli Dairenin belirlenmesi için dosyanın Yargıtay Hukuk İşbölümü İnceleme Kurulu"na gönderilmesi gerekmiştir.
SONUÇ: Yukarıda açıklanan nedenlerle temyiz incelemesini yapmakla görevli Dairenin belirlenmesi için dosyanın görevli Yargıtay Hukuk İşbölümü İnceleme Kurulu"na GÖNDERİLMESİNE, 14.12.2018 gününde oybirliğiyle karar verildi.