Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2009/46912 Esas 2012/8463 Karar Sayılı İlamı

9. Hukuk Dairesi
Esas No: 2009/46912
Karar No: 2012/8463
Karar Tarihi: 14.03.2012

Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2009/46912 Esas 2012/8463 Karar Sayılı İlamı

Özet:

İş Mahkemesi'nde açılan davada davacı, kıdem ve ihbar tazminatı, fazla çalışma, ulusal bayram ve genel tatil, yıllık izin ile ücret alacağının ödetilmesini istemiştir. Yerel mahkeme, isteği kısmen karşılamıştır. Temyiz eden davalı avukatının itirazlarına rağmen, dosyadaki deliller ve kanuni gerektirici sebepler göz önünde bulundurularak, yerinde görülmeyen tüm temyiz itirazlarının reddine ve usul ve kanuna uygun olan hükmün onanmasına karar verilmiştir.
Kanun maddeleri:
- İş Kanunu (4857 sayılı Kanun)
- Türk Borçlar Kanunu (6098 sayılı Kanun)

9. Hukuk Dairesi 2009/46912 E. , 2012/8463 K.

"İçtihat Metni"

MAHKEMESİ :İş Mahkemesi

DAVA : Davacı, kıdem ve ihbar tazminatı, fazla çalışma, ulusal bayram ve genel tatil, yıllık izin ile ücret alacağının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Y A R G I T A Y K A R A R I
Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine göre, yerinde bulunmayan bütün temyiz itirazlarının reddi ile usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine, 14.03.2012 gününde oybirliği ile karar verildi.