Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2011/40059 Esas 2012/6828 Karar Sayılı İlamı

9. Hukuk Dairesi
Esas No: 2011/40059
Karar No: 2012/6828
Karar Tarihi: 05.03.2012

Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2011/40059 Esas 2012/6828 Karar Sayılı İlamı

Özet:

Davacı işçi, Belediye işyerinde son olarak alt işveren işçisi olarak çalışırken iş sözleşmesinin haksız feshedildiğini, tazminat ve alacaklarının ödenmediğini belirterek kıdem ve ihbar tazminatı ile işçilik alacaklarının davalı işverenlerden tahsiline karar verilmesini talep etmiştir. Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır. Dosya Yargıtay'a taşınmıştır. Yargıtay kararında, dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve delillerin takdirinde bir isabetsizlik olmadığına göre, yerinde bulunmayan bütün temyiz itirazlarının reddedilmesine ve hükmün onanmasına karar verilmiştir.
Kararda geçen kanun maddeleri: İş Kanunu’nun 17, 18, 19, 20, 21, 22, 24 ve 25. maddeleri; Medeni Usul Kanunu’nun 438. maddesi.

9. Hukuk Dairesi 2011/40059 E. , 2012/6828 K.

"İçtihat Metni"

MAHKEMESİ :İş Mahkemesi

DAVA : Davacı vekili, davacı işçinin davalı asıl işveren Belediye işyerinde son olarak diğer davalı alt işveren işçisi olarak, çalışırken iş sözleşmesinin haksız feshedildiğini, tazminat ve alacaklarının ödenmediğini belirterek, kıdem ve ihbar tazminatı ile işçilik alacaklarının davalı işverenlerden tahsiline karar verilmesini talep etmiştir.Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalı asıl işveren ... avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Y A R G I T A Y K A R A R I
Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine göre, yerinde bulunmayan bütün temyiz itirazlarının reddi ile usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine, 05.03.2012 gününde oybirliği ile karar verildi.