Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2012/5097 Esas 2012/4652 Karar Sayılı İlamı

9. Hukuk Dairesi
Esas No: 2012/5097
Karar No: 2012/4652
Karar Tarihi: 20.02.2012

Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2012/5097 Esas 2012/4652 Karar Sayılı İlamı

Özet:

Davacı işçi, iş sözleşmesinin haksız feshedildiğini belirterek feshin geçersizliği davası açtı ve kıdem ve ihbar tazminatının işverenden tahsiline karar verilmesi istendi. Yerel mahkeme, davacının isteğini hüküm altına aldı. Davalı işveren itiraz ederek temyiz başvurusunda bulundu. Ancak, delillerin takdirinde bir isabetsizlik olmadığına karar verilerek, temyiz itirazları reddedildi ve hüküm de onandı. Kararda herhangi bir kanun maddesi belirtilmedi.
(Ancak, haksız fesih durumunun iş kanununda düzenlendiği, kıdem ve ihbar tazminatı hesaplamalarının iş kanununa göre yapılması gerektiği, gibi konular anımsatılabilir.)

9. Hukuk Dairesi 2012/5097 E. , 2012/4652 K.

"İçtihat Metni"

MAHKEMESİ :İş Mahkemesi

DAVA : Davacı vekili, davacı işçinin iş sözleşmesinin haksız feshedildiğini feshin geçersizliği davası ile saptandığını belirterek, kıdem ve ihbar tazminatının davalı işverenden tahsiline karar verilmesini istemiştir. Yerel mahkeme, isteği hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Y A R G I T A Y K A R A R I
Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine göre, yerinde bulunmayan bütün temyiz itirazlarının reddi ile usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine, 20.02.2012 gününde oybirliği ile karar verildi.