Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2010/35234 Esas 2012/4565 Karar Sayılı İlamı

9. Hukuk Dairesi
Esas No: 2010/35234
Karar No: 2012/4565
Karar Tarihi: 20.02.2012

Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2010/35234 Esas 2012/4565 Karar Sayılı İlamı

Özet:

Davacı işçi, iş sözleşmesinin haksız feshedildiği gerekçesiyle kıdem ve ihbar tazminatı, ödenmeyen ücret ve yıllık ücretli izin alacaklarının tahsil edilmesi için davalı işverene dava açmıştır. Mahkeme, davanın kısmen kabul edilmesine karar vermiştir. Davalı avukatı tarafından temyiz edilen karar Yargıtay tarafından incelenmiş ve bütün temyiz itirazlarının reddedilerek hüküm ONANMIŞTIR.
Kanun Maddeleri: İş Kanunu (4857) madde 17, madde 18, madde 19, madde 20, madde 21.

9. Hukuk Dairesi 2010/35234 E. , 2012/4565 K.

"İçtihat Metni"

MAHKEMESİ :Asliye Hukuk (İş) Mahkemesi

DAVA : Davacı vekili, davacı işçinin iş sözleşmesinin haksız feshedildiğini belirterek, kıdem ve ihbar tazminatı ile ödenmeyen ücret ve yıllık ücretli izin alacaklarının davalı işverenden tahsiline karar verilmesini talep etmiştir.
Mahkemece, davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir.
Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Y A R G I T A Y K A R A R I
Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine göre, yerinde bulunmayan bütün temyiz itirazlarının reddi ile usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine, 20.02.2012 gününde oybirliği ile karar verildi.