MAHKEMESİ :İş Mahkemesi

Dava, ücret alacağı farkı, ikramiye alacağı farkı ve sosyal hak farkı alacaklarının ödetilmesi istemine ilişkin olup, mahkemece davanın kabulüne ilişkin verilen hükmün Dairemizce 30.12.2013 tarih, 2013/36451 esas ve 2013/30926 karar sayılı ilamı ile bozulduğu anlaşılmıştır.
02.07.2012 gününde kabul edilip 05.07.2012 günlü Resmi Gazete"de yayınlanarak yürürlüğe giren 6352 sayılı Yargı Hizmetlerinin Etkinleştirilmesi Amacıyla Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılması ve Basın Yayın Yoluyla İşlenen Suçlara İlişkin Dava ve Cezaların Ertelenmesi Hakkında Kanun"un 40. maddesi gereğince 5521 sayılı Kanun"a eklenen geçici 2. maddesi ile "Bölge adliye mahkemelerinin 5235 sayılı Kanun"un geçici 2. maddesi uyarınca Resmi Gazete"de ilan edilecek göreve başlama tarihine kadar, Yargıtay"ın bozma kararlarına karşı verilen direnme kararının temyizi halinde dava dosyası, önce kararı veren daireye gönderilir. Direnme kararları daireler tarafından öncelikle incelenir. Kararı veren daire, direnmeyi yerinde görürse kararı düzeltir; yerinde görmezse talebi on gün içinde Yargıtay Hukuk Genel Kurulu"na iletir." şeklinde düzenleme getirilmiştir.
Mahkeme tarafından bozma gereği araştırma taraflara sorularak yapıldıktan sonra gerekçede de bozma gereği araştırma sonucu ele alınıp tartışılmasına ve bu şekilde bozma kararına eylemli uyulmasına rağmen direnme kararı verildiği görülmektedir.
30.12.2013 tarih, 2013/36451 esas ve 2013/30926 karar sayılı bozma ilamı ile ilgili mahkemece verilmiş bir direnme kararı bulunmasına ve kararın davalı vekili tarafından süresi içinde temyiz edilmesine göre 5521 sayılı Kanun"a 6352 sayılı Kanun"un 40. maddesi ile eklenen Ek 2. maddesi gereğince Dairemizce yapılan incelemede Dairemizin kararına eylemli uyulduğu dikkate alınarak dosyanın temyiz incelemesi için Yargıtay Hukuk Genel Kuruluna gönderilmesine karar verilmesi gerekmiştir.
SONUÇ: Yukarıda açıklanan sebeple dosyanın Yargıtay Hukuk Genel Kuruluna GÖNDERİLMESİNE, 30.04.2014 gününde oybirliği ile karar verildi.