Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2009/39570 Esas 2012/2857 Karar Sayılı İlamı

9. Hukuk Dairesi
Esas No: 2009/39570
Karar No: 2012/2857
Karar Tarihi: 02.02.2012

Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2009/39570 Esas 2012/2857 Karar Sayılı İlamı

Özet:

Davacı işçi, kıdem, ihbar ve kötüniyet tazminatı, fazla mesai, bayram ve genel tatil, hafta tatili, yıllık izin ücreti, ücret ile altın prim alacağının ödenmesi için dava açmıştır. Yerel mahkeme, isteği kısmen kabul etmiştir. Davacı avukatı tarafından temyiz edilen kararın bozulması talebiyle Yargıtay’a başvurulmuştur. Yargıtay, delillerin takdirinde bir isabetsizlik bulunmadığı gerekçesiyle yerinde görülmeyen bütün temyiz itirazlarının reddedilmesine ve yerel mahkeme kararının onaylanmasına karar vermiştir.
Kanun Maddeleri:
1. İş Kanunu – Kıdem Tazminatı
2. İş Kanunu – İhbar Tazminatı
3. İş Kanunu – Hafta Tatili
4. İş Kanunu – Yıllık İzin
5. İş Kanunu – Ücret
6. Borçlar Kanunu – Kötüniyet

9. Hukuk Dairesi 2009/39570 E. , 2012/2857 K.

"İçtihat Metni"

MAHKEMESİ :İş Mahkemesi

Davacı, kıdem, ihbar ve kötüniyet tazminatı, fazla mesai, bayram ve genel tatil, hafta tatili, yıllık izin ücreti, ücret ile altın prim alacağının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir. Yerel mahkeme, bozmaya uyarak isteği kısmen hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davacı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Y A R G I T A Y K A R A R I
Dosyadaki yazılara, kararın bozmaya uygun olmasına delillerin takdirinde bir isabetsizlik bulunmamasına göre, yerinde görülmeyen bütün temyiz itirazlarının reddiyle usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine, 02.02.2012 gününde oybirliği ile karar verildi.