Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2011/626 Esas 2011/1305 Karar Sayılı İlamı

9. Hukuk Dairesi
Esas No: 2011/626
Karar No: 2011/1305

Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2011/626 Esas 2011/1305 Karar Sayılı İlamı

Özet:

İş Mahkemesi'nde görülen bir davada, davacı feshin geçersizliğine ve işe iadesine karar verilmesini istemiştir. Yerel mahkeme, bozmaya uyarak isteği hüküm altına almıştır.
Davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olan karar, Delil Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra incelenmiştir. Dosyadaki yazılara göre, kararın bozmaya uygun olmaması nedeniyle bütün temyiz itirazları reddedilmiş ve hükmün onanması kararlaştırılmıştır.
Kararda geçen kanun maddeleri özet olarak şunlardır:
- İş Kanunu'nun 18. maddesi: İşverenin haklı neden olmadan iş sözleşmesini feshetmesi durumunda, işçi feshin geçersizliğine ve işe iadesine karar verebilir.
- Hukuk Muhakemeleri Kanunu'nun 438. maddesi: Temyiz edilen kararların bozulmasında, delillerin takdirinde bir isabetsizliğin bulunması gerekmektedir.

9. Hukuk Dairesi 2011/626 E. , 2011/1305 K.

"İçtihat Metni"

MAHKEMESİ :İş Mahkemesi

DAVA :Davacı, feshin geçersizliğine ve işe iadesine karar verilmesini istemiştir.
Yerel mahkeme, bozmaya uyarak isteği hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:

Y A R G I T A Y K A R A R I

Dosyadaki yazılara, kararın bozmaya uygun olmasına delillerin takdirinde bir isabetsizlik bulunmamasına göre, yerinde görülmeyen bütün temyiz itirazlarının reddiyle usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine, 31/01/2011 gününde oybirliği ile karar verildi.