Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2009/45360 Esas 2011/125 Karar Sayılı İlamı

9. Hukuk Dairesi
Esas No: 2009/45360
Karar No: 2011/125

Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2009/45360 Esas 2011/125 Karar Sayılı İlamı

Özet:

İş Mahkemesi'nde görülen bir davada, iş sözleşmesinin geçerli neden olmadan feshedilmesi sebebiyle davacı işçinin işe iadesi talep edilmiştir. Mahkeme, davacı lehine karar vermiştir. Temyiz aşamasında dosyada yapılan incelemede bir isabetsizlik görülmemiştir ve hüküm onanmıştır. Kararda, 4857 sayılı İş Kanunu'nun 18-21. maddeleri uyarınca feshin geçersizliği ve işe iade talep edilmiştir.

9. Hukuk Dairesi 2009/45360 E. , 2011/125 K.

"İçtihat Metni"

MAHKEMESİ :İş Mahkemesi

DAVA : Davacı vekili, davacı işçinin iş sözleşmesinin geçerli neden olmadan feshedildiğini belirterek, 4857 sayılı İş Kanunu"nun 18-21.maddeleri uyarınca feshin geçersizliğine ve işe iadesine karar verilmesini talep etmiştir.
Mahkemece, davanın kabulüne karar verilmiştir.
Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:

Y A R G I T A Y K A R A R I

Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine göre, yerinde bulunmayan bütün temyiz itirazlarının reddi ile usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine, 24.01.2011 gününde oybirliği ile karar verildi.