Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2009/45316 Esas 2011/105 Karar Sayılı İlamı

9. Hukuk Dairesi
Esas No: 2009/45316
Karar No: 2011/105

Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2009/45316 Esas 2011/105 Karar Sayılı İlamı

Özet:

Davacı işçi, iş sözleşmesinin geçerli neden olmadan feshedildiğini ve sendikal nedenlerden dolayı işe iadesi gerektiğini ve işe başlatmama tazminatı talep etmiştir. İş Mahkemesi davayı kabul etmiştir. Davalı avukatı temyiz etmiş ancak Yargıtay temyiz itirazlarını reddetmiştir. Kanun maddeleri ise 4857 sayılı İş Kanunu'nun 18-21. maddeleri ve 2821 sayılı Sendikalar Kanunu'nun 31. maddesi olarak belirtilmiştir.

9. Hukuk Dairesi 2009/45316 E. , 2011/105 K.

"İçtihat Metni"

MAHKEMESİ :İş Mahkemesi

DAVA : Davacı vekili, davacı işçinin iş sözleşmesinin geçerli neden olmadan ve sendikal nedenle feshedildiğini belirterek, 4857 sayılı İş Kanunu"nun 18-21. maddeleri uyarınca feshin geçersizliğine ve işe iadesine, 2821 sayılı Sendikalar Kanunu"nun 31.maddesi uyarınca da işe başlatmama tazminatının belirlenmesine karar verilmesini talep etmiştir.
Mahkemece, kabul nedeni ile davanın kabulüne karar verilmiştir.
Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:

Y A R G I T A Y K A R A R I

Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine göre, yerinde bulunmayan bütün temyiz itirazlarının reddi ile usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine, 24.01.2011 gününde oybirliği ile karar verildi.