Yargıtay 22. Hukuk Dairesi 2014/7135 Esas 2014/7008 Karar Sayılı İlamı

MAHKEMESİ :İş Mahkemesi

DAVA : Davacı, feshin geçersizliğine ve işe iadesine karar verilmesini istemiştir.
Mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalılar avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:

Y A R G I T A Y K A R A R I

Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle davalılar arasında muvazaaya dayanan bir hukuki ilişki bulunduğu ve davacının, davalı ... Anonim Şirketi işyerine işe iadesi ile davalıların işe başlatmama tazminatı ve boşta geçen süre alacağından müştereken ve müteselsilen sorumlu tutulmasının kişinin kendi muvazaasından yararlanamayacağı gözetildiğinde yerinde olduğu, fakat gerekçede davalılar arasında asıl işveren-alt işveren ilişkisi olduğunun belirtilmesinin isabetli görülmemekle sonucu bakımından doğru olan kararın bu gerekçe ile ONANMASINA, 07.04.2014 gününde oybirliği ile karar verildi.